小学食堂财务工作总结【导语】总结经验是提高自己的重要方法。任何单位或个人在开展工作时都有自己一套不同于别人的方法，经验体会也各有不同。写总结时，在充分占有材料根底上，要仔细分析、比拟，找了重点，不要停留在一般化上。以下是整理的相关资料，希望帮助到您。 篇一 “民以食为天〞，作为后勤工作重点之一的食堂管理，怎样激活内部活力，完善竞争机制，提高劳动效率，更好地为师生效劳，这是我们后勤管理人员孜孜以求的目标之一。为此，自我校食堂更加努力地探究食堂的新路子。多年来，我们根据中心学校的要求，仔细履行职责，为了更好为教育教学效劳，制定了一序列有效的措施来改善食堂的效劳质量，为此对本学年的工作作一个简要的回忆与总结： 一、抓机构建立，促组织落实： 1、机构设置及人员管理 (1)后勤食堂所有成员实行聘用制。年度开始，学校领导小组对其进行全面考核，择优录用。被录用的人员必须服从管理，踏实工作，在聘用过程假设有违规违纪的，学校有权对其进行行政和经济制裁，直至中途解聘。 〔2〕建立建全各项规章制度的组织落实，年终进行考核评比。 2、食堂工作人员的身体执行学年度体检制度，发现身体状况欠佳的，实行临时停用休养的方法，待身体完全恢复后再考虑安排；对食堂环境卫生实行周检查制度，发现问题，立即指出改正。 3、学校建立伙食堂管理委员会，仔细监督食堂的卫生、饭菜质量、价格、效劳等，对出现的问题在每周的会议中讨论解决。 二、食堂管理的具体做法： 〔一〕严格管理制度，共创文明效劳。 学校的主要工作是教学，后勤管理的宗旨是坚持为教学效劳， 而作为后勤管理重中之重的工作——食堂管理工作，更是直接影响学校工作的正常开展。为此，我们特制订了一系列的规章制度，确保食堂工作的正常开展。 1、出勤制度： 不随意更改作息时间，按时上班、下班，按时开饭。 2、劳动管理： 〔1〕和睦相处、礼貌待人，杜绝与就餐人员发生冲突，情节严重者追究责任。 〔2〕节约水电，做到人走灯灭，水用即关，节约燃料和食品。 〔3〕专人负责采购和调拨，采购调拨账务日清月结，每月公开学校的收支账务。 3、不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等．通过学习，增加工作人员在工作中的效劳质量和意识．切实做好我校食堂的食品卫生、餐具的＂一洗、二冲、三消毒＂工作，做到随用随清，每周对厨房一次大清扫．如发现工作中有不到位之处立即指出，勒令改正即时到位．全体工...
