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招聘资料员信息合同范文

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招聘资料员信息合同范文乙方(劳动者) 姓名 性别 出生年月现在住址 常住户口地址 身份证号码 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》有关法律规定,甲乙双方经平等协商一致,同意签订本劳动合同,并遵守履行本合同所列条款。 一、合同期限 甲乙双方同意签订以下劳动合同。本合同类型为: (一) 有固定期限的劳动合同。有固定期限:自 年 月 日 起,至 年 月 日止,其中:试用期自 年 月日起,至行终止,如双方同意延续,应续订合同。 (二) 无固定期限的劳动合同。自 年 月 日起履行。 (三)以完成 工作任务的劳动合同期限,自 年 月 日起,至完 成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。 二、工作内容和工作地点 (一) 甲方安排乙方 从事 工作,工作地点在 A 现场(包括铸造、加工、组装、涂装、仓储、物流); B 现场事务(包括制造、资材、品管、现场管理); C 事务(包括总务、人事、财务、营业、技术)。 乙方同意服从甲方安排,并根据岗位职责的要求仔细执行和完成生产工作任务。 (二) 甲方可以根据工作需要以及乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位。工资 按调整后的工作岗位工资标准支付。 (三)乙方完成的工作数量、质量标准,将在《职位说明书》或部门《作业指导 书》中具体规定。 三、工作时间和休息休假 甲方安排乙方实行 工作制。 实行定时工作制的,乙方的工作时间为每天不超过八小时,每周平均不 超过四十小时。甲方可以根据工作需要,在每周工作时间不超过四十小时范围内进行变更。甲方保证乙方每周至少休息一日。 实行轮班工作制的,实行 班运转工作制,每班工作时间为 小时。 实行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情况下,工作和休息休假由乙方自行安排。 实行计件工作制的,甲方保证乙方每周至少休息一日。 甲方依法为乙方安排年带薪休假。 法定节假日的休假根据国家有关规定执行。 四、劳动保护和劳动条件 (一) 甲方严格执行国家有关安全生产、劳动卫生、劳动保护的规定,为乙方提 供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,保障乙方在生产或工作过程中的安全和健康。如安排乙方从事有职业危害的作业,需给乙方定期进行健康检查。 (二) 乙方在劳动过程中严格遵守安全操作规程,但对于甲方管理人员违章指挥、 强令冒险作业的行为,有权拒绝执行;对危害生产安全和身体健康的行为,有权提出批判、检举和控告。 五、劳动酬劳 (...

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