第1页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制家政服务合同范本家政服务行业已经成为城市家庭生活的必需，广阔的市场需求，促使家政服务行业快速进展。家政服务合同怎么写呢?以下是在我为大家整理的家政服务合同范文，感谢您的阅读。家政服务合同范文1甲方(消费者)：乙方(经营者)：依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益爱护法》及其他有关法律、法规的规定，双方在公平、自愿、公正、诚恳信用的基础上就家政服务相关事宜达成本协议。第一条家政服务内容乙方同意为甲方选派乙方员工人，为甲方供应第、、项服务：其次条服务地点：。第三条服务期限年月日至年月日。第四条服务费用及支付期限、方式第2页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制1、乙方员工上岗试用期为个工作日，试用期服务费(大写)元人民币/日。2、试用期满后，甲方应支付的服务费包括：乙方员工工资元人民币/月和家政公司管理费元人民币/月;不入住的，食宿费元人民币/月，交通费元人民币/月;共计人民币元。支付期限：按□月/□季/□半年/□年支付。支付方式：。3、签约时甲方支付乙方信用保证金(大写)元人民币。合同解除后，信用保证金在抵扣甲方因违约所应担当的责任后，应如数退还甲方。第五条甲方权利义务1、甲方权利：(1)甲方有权合理选定、更换和辞退乙方员工;乙方员工在试用期内若不能相对独立完成工作，乙方应在甲方提出更换要求后3日内调换乙方员工，调换后试用期重新计算;甲方应按乙方员工的实际试用时间支付试用第3页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制期服务费。(2)甲方对乙方员工体检状况有异议的，可有权要求重新体检，体检费用由甲方担当;如体检不合格则体检费用由乙方担当。(3)甲方有权拒绝乙方员工在其住宅从事与家政服务无关的活动，详细要求事项由甲方与乙方员工另行商定。(4)甲方有权追究乙方因对员工管理存在过失而造成的相应损失。(5)具备下列条件之一时，甲方有权解除合同：①乙方员工有盗窃行为或有恶性传染病。②调换服务员期间空岗5个工作日无替换人员到岗工作。③试用期调换名同级别的服务员后仍不能相对独立完成工作。④乙方员工存在刁难、虐待甲方成员等严峻影响甲方日常生活的行为。2、甲方义务：(1)甲方应在签订合同时出示有效身份证件，照实填写家庭住址、房屋面积、联系电话、对乙方员工的详细要求，以及与乙方员工健康平安有关第4页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制的家庭状况(如家中是否有恶性传染病人、精神病人等)。如变更以上内容请准时通知乙方。(2)甲方应敬重乙方员工的人格尊严及劳动，供应劳动条件和服务环境，供应适当和平安的居住场所，不得卑视、虐待或性骚扰乙方员工，不得支配乙方员工与异性成年人同居一室。如遇乙方员工突发急病或受到其他损害时，甲方应实行必要的救治措施。(3)甲方应支配乙方员工每月4天的休息时间和每天8小时的睡眠时间，并保证其食宿，遇国家法定假日不能合理支配乙方员工休息时，要赐予日平均工资两倍的加班补助。(4)甲方未经乙方同意，不得擅自将乙方员工转为第三方服务，不得将服务员带往非商定地点工作。(5)甲方有义务协作乙方完成对乙方员工的管理、教育和工作指导，并妥当保管家中现金和珍贵物品。(6)服务期满甲方续用乙方员工的，应提前7日与乙方续签合同。第5页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第六条、乙方权利义务1、乙方权利：(1)乙方有权向甲方收取服务费、信用保证金。(2)乙方有权代收或催收员工的工资和加班费。(3)若甲方有违反合同商定的行为，乙方有权召回员工。(4)乙方有权向甲方求证，了解甲方投诉或员工反映状况的真实性。(5)具有下列条件之一时，乙方有权解除合同，甲方所支付的保证金将转为违约金处理。①甲方教唆服务员脱离乙方管理。②甲方家庭成员中有恶性传染病人而未照实告知。③甲方未按时支付相关费用。④甲方服务地点或服务内容发生变更而未取得乙方同意。⑤甲方对员工的工作要求违反国家法律、法规或有刁难、虐待等损害员工身心的行为。2、乙方义务：(1)乙方应为甲方委派身份、体检合格并符合甲方要求的员工。第6页共14页本文格式为Word...
