价值观中的“卓越”我这么理解 卓越的一般含义是:卓 :高超，不平凡,越:度过,超出.卓越：杰出的；超出一般的。我理解的欧伏价值观中的“卓越”,是指欧伏公司在企业成就、企业文化、提供服务、产品质量、员工个人等各个方面追求卓越.欧伏只有不断的追求更高，更强，更远的目标;才能使企业进展的更好。欧伏追求企业成就卓越，是指公司大力进展，更快的进展成为国内外的杰出企业;企业的文化建设对于员工认可企业十分重要。一个卓越的公司必定有一个好的理念，根据企业理念，打造有品质的企业形象，形成自己的有特色的企业文化.在提供服务方面欧伏只有提供能使购买者满意的服务，才能真正的获得购买者的青睐，才能获得利润。欧伏产品的质量直接导致公司是否可以进展、盈利;卓越的产品质量，是指相较于一般市面上的产品，欧伏可以提供给更高质的产品，卓越代表着高品质，高性价。员工组成了企业，员工是利润直接的制造者,员工的规模、数量决定了企业的竞争力。卓越的员工,尤其是优秀卓越的管理层人员，是公司政策，企业战略进展的制定者，是企业这艘船的掌舵人；他们的理念直接影响企业的进展方向,所以他们要是卓越的人才。员工的满意度直接影响他们工作的积极性,所以公司仅仅对于购买者提供卓越服务是不够的，还要给公司员工卓越的服务,让员工产生归属感,舒适感；只有充分的激励员工的积极性，他们的工作效率才能提升 ,企业才能更好的进展.追求卓越是一种不断进取的精神，人类因为追求卓越而伟大.公司因为追求卓越而进展壮大.
