赴俄员工入职培训计划书$ f7 c) ^3 Z5 3 i
f（ \, E% i& t+ I, v/ ］3 E＄ q# Q＆ X2025 新进员工培训计划一、【培训目的】1
让新进人员了解公司进展历程、组织目标、机构设置和部门职责，及有关人事、安全等知识;增加员工对公司的认同感和归属感；
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使新进人员了解公司产品知识和生产流程，更快胜任未来工作，更好为公司服务；＄ C&培育良好的行为标准和礼仪法律规范,培育员工自我治理、自我控制和团队协作精神
让赴俄员工了解公司在俄设销售处的基本情况、主营产品
及工作岗位信息、鼓舞新员工的士气
二、【培训对象】4 b7 o w0 c* T* u2 L f6 G＃ \赴俄新进员工三、【培训时间】入职培训时间计划为：二个月（含生产实习）
" \# p; \（ B具体开课时间如下：％
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) s2 j1 u国内：2025 年 5 月 7 日—2025 年 6 月 6 日(一个月） 国外：时间待定（一个月）p& i, ]四、【培训流程】1）理论培训，及公司进展历程等等2）生产工厂培训 8 g fdsfdskfdskjfkdh1 n” n； t
I7 f3)店面销售培训4）赴俄罗斯实践培训五、【培训内容】 i％ {0 Z4 H, U＃ r
G— k课堂教学部分 1 V) H/ W8 l％ x
@” m— N’ b& ~（1）公司基本概况公司组织、经营理念、企业文化、进展历史、周边环境、未来远景、产品介绍、客户介绍、部门介绍、市场介绍
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|5 u＄ ]＄ a4 R） d1 o6 }(2）公司基本制度 7 [& l
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S考勤制度、奖罚制度、晋升制度、薪酬舆福利制度、招聘制度、培训制度
(3）职业基础知识: R( M7 a# f+ E， W5
