创建安全文化建设示范企业 实现安全管理水平的新跨越一、公司简介武汉重冶重工科技有限公司成立于 2025 年 12 月,是一家集大型板坯连铸机及关键零部件、轧机、开卷机、卷曲机等冶金成套设备以及船舶重工、采矿设备、桥梁重工等各类装备的研发、生产、销售为一体的大型民营企业.占地面积 200 亩，拥有 20 多台大型数控加工设备及各类金属加工设备 128 台,机加工水平及能力在同类企业中处于一流水平。年产各类冶金设备 12000 吨，现有员工 425人.2025 年公司通过了国家安全标准化二级企业认证，多次获得新洲区安全生产先进企业的称号,2025 年荣获武汉市安全生产先进单位称号。二、安全文化理念公司成立以来，严格贯彻执行国家安全生产法律法规，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，以科学进展观为指导，强化员工安全意识，加强安全宣传教育，普及安全知识,营造有利于安全生产的浓厚氛围，让安全进展理念深化人心，积极探究安全文化建设的新思路,打造符合公司工作实际的安全管理文化,形成了“人本、安全、和谐、进展”的企业安全文化理念。即以人为本,以员工为企业立足的根本；安全为重，员工的生命财产安全高于一切；共建和谐，营造积极向上、人文和谐的企业环境；卓越进展，在以安全为主导思想的前提下，追求企业良性可持续进展.三、安全文化建设及成效（一）、创建安全文化示范企业,实现安全生产长效机制。公司在通过安全标准化二级企业认证后,公司领导为全面夯实安全生产的基础,提高企业防范事故的能力,提升公司安全管理水平，推动公司转型升级，加快转变方式，四月份，公司召开安全生产委员会议，学习《新安监[2025]9 号<2025 年新洲区工矿商贸企业安全生产工作要点>》、新安监［2025］89 号《武汉市安全文化建设示范企业创建活动的通知》的精神，决定从四月份起，开展创建安全文化建设示范企业的工作，制定创建工作实施方案，对各个阶段的任务和完成时间作出了详细的安排，按“分级管理,分线负责”的原则，进行任务分解,落实责任人,另设宣传报道组，负责对创建工作的宣传、报导。（二)、严格安全生产“五落实"，明确安全生产方针目标。方针目标是工作的指南，是指导工作的方向。安全生产方针目标是指导劳动保护工作的方向，是保证生产事业顺利进展的重要措施。安全生产方针目标要求生产必须在安全的条件下进行，“生产必须安全、安全促进生产”。为实现这一要求，企业必须坚持科学进展观，牢固树立“安全...
