*＊供电公司办公室事迹材料 *＊供电公司办公室是一支年轻有战斗力的青年集体，在这个大集体中现有 37 名，党员 10 名，团员 10 名，其中 40 岁以下青年有 28 人，占总人数的 75
国网＊＊县供电公司办公室在公司党委的正确领导下，从适应新形势和新任务的工作要求出发，以为领导服务、为基层服务、为员工服务为宗旨,以让领导满意、让基层满意、让员工满意为目标,注重发挥领导左右手、参谋部和后勤部的作用，狠抓工作落实和作风转变，有力地推动了全公司各项工作有序开展
切实起到了承上启下、协调左右、联系内外的中枢地位,在公司各项工作中发挥着举足轻重的作用，得到公司领导及各部门人员的一致好评
一、定岗定责，明确工作目标2025 年我公司完成机构改革以后，办公室根据公司“创一流”工作的需要，进一步完善了办公室各项管理制度，重新对人员进行了分工，详细制定了人员岗位和分工职责,明确了办公室在创一流工作中的任务和要求
有责任就有压力，有压力就有动力，调动了每个人的工作积极性
加强教育,转变作风,引导大家把精力用在工作中,放在岗位上
通过定期召开办公室全体会议、集中学习、沟通座谈等形式，使全体人员继续发扬优良传统和作风,集中精力做好本职工作，为实现我公司“创一流"工作目标做贡献
二、加强自身建设，提升办公室法律规范化水平一是强化教育，确保制度落实
多种形式加强对部门人员的教育，不定期检查，增强纪律约束意识
仔细执行考勤制度和请销假制度，使办公室人员都能自觉遵守上下班时间，做到提前到岗
严格落实双休日值班制度和卫生值日制度，制定了相应的惩处措施，卫生坚持每周一大清，每天一小清
二是法律规范管理，事争一流
对于各项工作，包括本部门的工作、领导交办的工作，上传下达、做好电话记录、对外接待、处理来电、来信、来访解释等工作，都制定了相应的工作程序,每项工作怎么办，都按程序来办，并且做到事事有回音，
