人力资源部【2025】行 001 号 签发人：办公室及办公区域卫生制度一、目的为加强公司法律规范管理,维护公司正常工作秩序,树立公司良好的形象,制定办公区域管理制度。二、适用范围公司全体员工三、环境、卫生管理规定1、 严格遵守公司的劳动纪律,不得迟到、早退、无故旷工；2、 上班期间,精神饱满，积极、主动、热情地投入工作；3、 员工上班期间应统一着装，衣服要干净；4、 保持办公区域的宁静,不得在办公区域大声喧哗或上班时在办公室内进行娱乐活动，电话交谈应尽量降低音量;5、 遵守办公纪律,上班时不能睡觉或阅读报纸、听收录机、收看电视,不能阅览与工作无关的书籍，不得闲谈串岗,谈论与业务无关的事项及玩游戏。对于工作时间发现第一次进行口头警告，第二次公司通报批判，第三次屡教不改罚款 500 元并上报总裁另行处理；6、 上班时间，不得擅离职守；7、 讲究文明礼貌,接听电话使用文明用语，语言清楚、法律规范，并通报部门名称，接待来客应做到热情、周到；8、 办公区实行门禁管理系统,进入办公区的工作人员需自行打卡进入，并随手关门。所有外来人员(厂商、客户等）需到前台进行登记,并在前台确认访问人员在办公区内后方可进入；凡出入办公区不关门或未经公司领导批准私自放入外来人员者，一经发现给予 50 元/次处罚9、 保持办公区域的清洁、整齐，不许乱放杂物;下班时，桌面文件一律归柜，公司综合管理部将定期对各部门的卫生情况进行检查评比；10、公司组织的各项会议或活动,与会人员应提前 3-5 分钟到场，迟到者公司将给予每次 100 元的处罚；11、无特别情况，亲友不得在工作时间作私人探访;12、未经部门经理同意，不得使用单位电话作私人对外联系，单位电话只能作为工作时间业务使用，如发现工作以外使用电话所发生的费用,由当事人支付,并按情节轻重给予处罚；13、爱护公物,精心使用办公设备，贵重设备要专人专管，如有正常损耗，应及时报请维修；如因个人的疏忽行为而导致公共财物受损,必须负责赔偿；14、使用了传真机或复印机后，所产生的错误报告和废纸等,必须马上处理， 或仍掉或收做草稿纸；传真和复印的资料,必须立即拿走，不能堆放在复印机和传真机上面或附近;15、不得将公共财产据为已有或作私人用途；16、下班前应关闭所有电器的电源，关好门窗，防止各类事故的发生；17、不能疏忽或刻意对任何投诉不作记录或隐瞒；18、休息时间如发生重大事故,或碰到问题要立即投入解决，不得推脱或视而不见、不予理睬...
