劳动仲裁证据目录模板 一、证据目录概述证据目录是劳动仲裁案件中至关重要的法律文件，它清晰地展示了当事人提交的各项证据，有助于仲裁庭全面、准确地了解案件事实。本证据目录模板旨在规范证据的整理和呈现，确保当事人在劳动仲裁过程中能够有效地提供证据支持自己的主张。 二、证据清单 （一）劳动合同1、 证据名称：劳动合同2、 证据来源：用人单位与劳动者签订3、 证明内容：双方存在劳动关系，明确工作岗位、工作地点、劳动报酬、工作时间、休息休假等重要条款。4、 提交形式：原件 （二）工资支付凭证或记录1、 证据名称：工资条、银行工资流水明细等2、 证据来源：用人单位财务部门或银行3、 证明内容：劳动者的工资数额、支付周期、支付方式等，体现用人单位的工资支付情况。4、 提交形式：复印件需加盖用人单位公章或银行盖章，原件备查（如银行工资流水明细） （三）工作证、服务证等能够证明身份的证件1、 证据名称：工作证、门禁卡、员工手册等2、 证据来源：用人单位发放或制作3、 证明内容：劳动者与用人单位存在劳动关系，且在用人单位工作。4、 提交形式：原件 （四）考勤记录1、 证据名称：考勤表、打卡记录等2、 证据来源：用人单位人力资源部门或考勤管理系统3、 证明内容：劳动者的出勤情况，包括正常出勤、加班、请假等记录，反映劳动者的工作时间和工作状态。4、 提交形式：复印件需加盖用人单位公章，原件备查（如考勤管理系统导出记录） （五）社会保险缴纳记录1、 证据名称：社保缴费明细清单2、 证据来源：社会保险经办机构3、 证明内容：用人单位为劳动者缴纳社会保险的情况，包括险种、缴费时间等，证明双方劳动关系的存续期间。4、 提交形式：原件 （六）解除或终止劳动合同的证明1、 证据名称：离职证明、解除劳动合同协议书等2、 证据来源：用人单位出具3、 证明内容：劳动合同的解除或终止原因、时间等，明确双方的劳动关系状态。4、 提交形式：原件 （七）加班证据1、 证据名称：加班申请单、加班通知、加班工作成果等2、 证据来源：用人单位相关部门或劳动者自行留存3、 证明内容：劳动者存在加班事实，以及加班的时间、内容等。4、 提交形式：原件或复印件，复印件需加盖用人单位公章 （八）培训协议及费用支付凭证1、 证据名称：培训协议、培训费用发票、报销凭证等2、 证据来源：用人单位与培训机构签订及相关财务凭证3、 证明内容：用人单位为劳动者提供专项培训...
