在全市机关效能建设工作推进会上的讲话VIP专享VIP免费

在全市机关效能建设工作推进会上的讲话同志们：指出：只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动D建和业务深度融合，机关D建工作才能找准定位。深入推进D建与业务融合发展，建立办事高效、运转协调、行为规范的机关管理体系，需要持续弘扬讲实干、重实践、求实效的优良传统，紧紧围绕效能抓D建、抓好D建促效能，在机关D建中深入融合效能建设，运用D建成效促进效能提升。下面，我讲几点意见。一、坚持抓D建打基础，为机关效能建设提供坚强保证（一）突出抓好政治建设这一统领。指出，D的政治建设是D的根本性建设，决定D的建设方向和效果。我们必须清醒认识到，基层D组织是政治组织，政治属性是根本属性，政治功能是基本功能；D员干部的第一身份是共产D员、第一职责是为D工作。各级D组织和广大D员干部必须自觉做到旗帜鲜明讲政治。要坚持D对一切工作的领导，各级D组织要发挥好组织、发动、协调各方面力量的积极作用，同心协力推动经济社会各项工作。要严明政治纪律在思想上政治上行动上始终同以同志为核心的D中央保持高度一致。要严肃D内政治生活，推动D内各项制度严肃、规范落地落实，真正使D员干部的D性得到锤炼、觉悟得到提高。要严把政治关口，把政治过硬作为衡量D员干部的首要标准，确保D的先进性和纯洁性。（二）不断夯实组织建设这一基础。强调，D的全面领导、D的全部工作要靠D的坚强组织体系去实现。在D的组织体系中，D支部是最基本最基础的单元，要扎实推进D支部标准化规范化建设，全面实施“D支部质量提升工程”，努力争创“五好”D支部。要不断拓展丰富“D建+”模式，认真开展“D建+效能”活动，推动机关D建高质量发展与效能建设工作提升深度融合，重点聚焦“庸懒散、不作为乱作为”现象，进行坚决整治；长期坚持“严”的主基调持续保持高压态势；压实工作主体责任，把作风效能建设纳入“一岗双责”清单，强化内部督查考核。（三）促进基层组织提升这一实效。指出，基层D组织组织能力强不强，抓重大任务落实是试金石，也是磨刀石。D中央制定的重大战略部署和各级D委安排的重点中心工作能不能落到实处、见到成效，关键在于基层D组织能不能发挥好领导作用，能不能凝聚起抓发展、抓落实的强大合力。要办好民生实事，大力建设服务型基层D组织，在服务中赢口碑、聚民心，不断增强人民群众的获得感、幸福感。二、坚持抓作风提效能，以机关效能建设深化作风建设（一）坚持问题导向，狠抓整改落实。针对存在的短板和不足，要始终坚持问题导向。各级各部门要强化自查自纠，进行一次全方位“体检”，从领导干部带头做起，把自己摆进去，挖根源、查作风、见思想，深刻反思推动整改，做到问题查找不全面、不准确不放过，原因剖析不深入、不透彻不放过，整改落实不到位、不彻底不放过，切实把整改成效体现在改进工作中，体现在提升业务能力上，而不是喊口号、唱高调，以作风的持续向好、效能的有力提升推动问题根本解决。（二）坚持严督实查，确保落地见效。要始终坚持结果导向，作风效能建设要“下狠劲、用真功、求实效”。单位主要负责同志要加大对职责范围内工作的研究调度，做到亲自谋划、亲自部署、亲自推动。加大对效能工作的督导检查，做到发现问题与推动工作相结合、相促进。一方面，注重在一线岗位上树立一批正面典型，大力表彰；另一方面，对一些长期得不到有效整治、工作推进迟缓、群众反映强烈的突出问题，严肃查处问责，坚决通报曝光形成有效震慑，以有力的督查问责激发部门提质增效，倒逼责任落实。（三）坚持标本兼治，推动形成常态。要始终坚持目标导向，作风建设必须标本兼治，方能有所成效。D的十八大以来，以同志为核心的D中央多措并举、多管齐下，坚持治标的同时，培基固本，提升D员干部的思想觉悟，坚定D员干部的理想信念。要拿出“当下改”的举措，严查严惩“不作为、慢作为、乱作为”等突出问题，也要注重治本，拿出“必须改”的决心，及时总结经验，倒查体制机制上的缺陷和漏洞，不断规范制度、完善制度。三、坚持抓重点求突破，探索实现用D建提升效能新路径（一）以优良D风促进机关作风根本转变。优良的D风是凝聚D心民心的巨大力量。中国共产D作为执政D，D风直...