第1页共42页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共42页幼儿园各类管理制度幼儿园工作制度一、学习制度1.政治学习每月两次，集体学习和自学相结合。集体学习由园长（书记）主持，做好学习记录，有心得体会。2.业务学习每月两次，教师上、下午分组学习，由分管园长主持。做好学习记录，有心得体会。3.负责组织学习的同志应做好学习准备，做到有目的，有计划。4.参加学习的同志做到严肃认真，不走题，不闲聊，认真记录和参加讨论，积极发言。5.外出学习时必须按学习的要求，遵守学习制度，做好学习记录，不迟到，不早退，回园后主动向领导汇报。6.幼儿园根据经费情况为教职工补贴订阅图书、报纸、杂志，教研资料费用，所购书籍为幼儿园所有，供教师保管、学习使用。教师调离幼儿园须将书籍交还幼儿园。7.教职工应坚持一定时间的阅读报刊杂志，自学专业书籍，每期写1—2篇学习心得。8.各种学习建立专项考勤，纳入教职工目标考核。二、会议制度1.园务委员会每期定期两次，（或视情况召开），讨论幼儿园重大工作，研究全园工作计划，总结、修改规章制度，由园长主持。2.家长会或活动，每学期1—2次，由园长、分管领导或教师主持。3.家长委员会每期两次，向家长通报幼儿园工作，听取家长代表意见和建议，由园长主持。4.保教工作会，每月一次，讨论保教工作事宜。由分管领导主持。5.年级组长会每月一次，总结、安排年级组工作，由分管领导主持。6.班长会每月一次，总结、安排各班工作，由年级组长主持。7.保育员会每月一次，由保健医生主持。8.伙委会每月一次，由后勤主任主持。9.后勤工作会每月一次，由后勤主任主持。10.工会、妇委会、团支部活动每月各一次。由各负责人主持。11.班务工作会每月一次。由班长主持。12.每周例会：（1）行政工作例会：周一上午，行政人员参加，（特邀工会主席参加）由园长主持，协调全园本周工作。（2）周前会：每周一下午幼儿离园后，时间半小时，全体教师参加。内容：总结上周（月）工作，布置本周（月）工作，由值周领导和值周教师组织。（3）政治业务学习：周二上下午全体教师分组学习。由分管领导主持。（4）教研例会：每周三下午。由分管领导或年级组长主持。教研组成员参加。（5）科研例会：每周四下午，由分管领导或课题组长主持。课题组成员参加。各种会议，主持人应有计划、有目的，做好充分准备，突出主题，言简意赅，使会议真正高效。凡参加会议的人员，应按时到会，不早退，不闲聊，不做与会议无关的事情。会议实行考勤制度，列入职工目标考核。三、上下班制度1.全园教职工应准时上班，进入岗位，及时开展工作。2.炊事员根据需要上下班，保证幼儿三餐两点准时，不得有误。3.保育员上班时间：早上：7：50——12：10下午：2：20——5：504.教师按照当班和坐班时间上班。不得有误。当班时间：上午：8:00—12:10，下午：12:00—5:50坐班时间：上午：10:00—11:30，下午：3:30—5:305.行政、后勤工作人员上班时间：上午：8:00—12:00下午：2:30—5:506.特殊工种工作人员按相关工作要求上下班。7.上班时间坚守工作岗位，不得擅离职守。8.工作讲究效率，不得消极怠工。不得做与工作无关的事。不得长时间闲聊，影响其他人工作。9.如有需要外出，应向主管负责人说明理由，经同意后方可离开，否则视为擅离职守。四、考勤制度1.幼儿园全体教职工必须严格遵守上下班、开会、学习制度，不迟到、不早退、不缺席。上班执行签到制度，未准时签到视为迟到。2.病事假须事先具备请假条，病假须有医生证明。经第2页共42页第1页共42页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共42页领导同意后方可不上班，未经同意不上班视为旷工。3.上班时间因事因病离开工作岗位须经领导同意，否则为擅离职守。4.婚、丧、产假按国家规定执行。五、奖惩制度（一）奖励制度幼儿园鼓励先进，奖勤罚懒。1.幼儿园根据工作需要设立各种单项奖。对工作取得优异成绩的部门和班级、个人予以奖励。2.履行职责优秀者给予奖励。3.超出工作量者给予超工作量奖励。4.完成目标考核给予目标考核奖励。5.为幼儿园赢得荣誉的给予荣誉奖励...
