第1页共36页2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共业务主管三项指标一、月量尺总量1、团队量尺总量2、人均量尺总量二、市场占有率1、整体占有率2、重点小区占有率三、签单额1、团队总签单额2、人均签单额业务主管三件事一、团队建设1、业务人员招聘2、业务人员培训3、业务人员管理二、市场开拓1、提前营销2、小区营销三、部门协调1、量尺跟进2、设计师沟通业务主管每日汇报第2页共36页第1页共36页2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共1业务员报道人数2缺勤人员姓名3早会培训内容4工作小区5重点小区进展6重点小区结果7咨询客户总数8量尺总数9业界动态10其它业务员行动包一、宣传资料1、名片2、公司宣传资料3、小区户型解读第3页共36页第2页共36页2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共4、公司设计图册二、必备用品1、卷尺2、笔记本、圆珠笔3、手帕纸业务员日常三件事一、找客户1、最高要求:量房2、其次要求:记录电话3、最低要求:发放资料二、交朋友1、交物业朋友2、交同行朋友三、学知识1、每天有所收获2、每天掌握新知业务员如何寻找客户一、小区寻找客户二、客户单位、老宿舍三、物业介绍四、同行介绍第4页共36页第3页共36页2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第4页共五、通过客户介绍六、做团购七、网上发展客户八、多交各种朋友设计主管五项指标一、签单率1、团队最低签单率2、个人最低签单率二、签单量1、团队签单量2、人均签单量三、签单额1、团队签单额2、人均签单额四、工作考核1、工作效率2、工作失误率五、工程考核1、施工跟进2、增减改项设计主管三件大事一、团队建设第5页共36页第4页共36页2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第5页共1、设计师招聘2、设计师培训3、设计师管理二、设计签单1