教育中榜样的思考:权威管理与和谐共存教育中榜样的思考
权威管理与和谐共存由会员“分仪宏”投稿推荐,但愿对你的学习工作能带来参考借鉴作用
我常想,到底学生需要的是什么
老师要教给他什么呢
或许都有,但又或许都不是,当孩子一天天长大,逐渐离我们而去,最重要的是要学会生存,这才是根本
老师改变不了什么,学生的个性、智慧早已定型,学校只是社会的缩写,实际是由孩子参与的游戏,越接近现实,教育才越成功
今天学习《西门豹》讲了西门豹的管理:“西门豹听完老大爷的话就下令抓捕官绅和巫婆”好,还是现在这样处理好
当然这样处理好,原因是:1、眼见为实,确定老大爷说的是不是真的
2、防止推卸,当场对面当值抵赖
3、村里人更了解西门豹的施政想法
……为什么只处理了巫婆和官绅头子,不处理其他官绅
小朋友引出了《道德经》
兵者不祥之器,非君子之器,不得已而用之,恬淡为上,胜而不美
上操的时候,班干部管理同学们站队情况,遇到个别没遵守的小朋友,班干部怎么办
1、回来告老师
2、现场制止
如果这个同学还是不守纪律呢
……我们发现
管理,不是在职位上粗暴地使用权力,而是智慧地服务于所系的责任
“老师,‘君子不重则不威’”是的,“自知者明”,这个自知里有自律、克制和思考,这样的“自强自立”才会真正拥有真正的“权威”
第1页共3页格拉德威尔说,要想保证权威的合法性,要做到
你要能听到你所管理的下属的声音;保有稳定的法规;公平性
这是提供给孩子们在尝试中思考的模板
家庭教育是不是这样呢
拿第一点举例
故事发生在纽约市布鲁克林区,这儿有个小社区,纽约警察在这个地方,是没有合法性的
因为这个地区的犯罪率太高,高到几乎每个家庭都有亲友被警察逮捕过——如果你的父兄在监狱里,而你因为父兄不在而生活在水深火热之中,你不太可能对警察有什么好感