街道妇联妇女工作的经验做法**区**街道妇联在街道党工委、办事处的正确领导和区妇联的具体指导下,紧紧围绕街道中心工作,坚持创新、主动作为、突出服务、力促和谐,推动了妇女事业的新发展
一年来,街道妇联有多项工作受到上级表彰
其中,女大学生创业实践基地和《七彩少年快乐成长》项目分别受到省妇联的表彰,妇联工作在街道三个文明建设中受到街道党工委、办事处先进表彰
一、坚持创新,不断壮大妇女组织
一是坚持思想创新,实现妇女组织与社区建设同步推进
20XX年,街道妇联坚持每月一次例会,每季度组织一次妇女干部培训班,学习有关妇联工作文件的精神以及有关妇女儿童法律知识和业务知识,帮助妇女干部摆脱思想陈旧、观念老化、工作被动、行动迟缓的旧格局,坚持把妇女工作纳入街道和社区工作的规划中,让妇女在基层组织成为主要参与者和工作者,使妇女工作与社区工作同步推进,同步发展
二是坚持管理模式创新,建设多元化的妇女组织
积极指导社区开展各具特色的活动,充分发挥不同类别妇女群体的个性,用各种形式将她们组织起来,以共同的兴趣爱好为基础,建立和完善社区妇女组织,社区家政服务站、巾帼志愿服务队、歌咏队、舞蹈队、健身队等各类妇女组织蓬勃发展,从而延伸了妇女工作的手臂
三是坚持服务方式创新,促进社区服务业发展
逐步形成了以法律援助、技能培训等形式实质性服务;以联谊组织、创业就业、巾帼团队为依托的指导性服务;以家政服务、心理咨询、婚姻介绍等为内容的中介性服务,建立健全了与妇女广泛联系、平等沟通、共同参与的工作平台
二、主动作为,大力推动妇女创业就业
一是强化政策推动,优化妇女创业就业环境
根据妇女的需求,变安置性就业为开发式创业,通过岗位、项目、资金等全方位的服务创造良好的创业就业环境,激活女性自主创业就业的能力
积极争取相关政策和资金支持,推动有关部门制定、完善促进女性创业就业的政策措施,广泛发动各级妇女组织、巾帼文明