小路口镇创建规范化财政所工作方案小路口镇创建规范化财政所工作情况汇报各位领导为深入推进小路口镇财政科学化、精细化管理工作，从2010年起我镇财政所开始实施财政规范化建设，努力把我镇财政所打造成为“管理规范、服务高效、环境优美、设施齐全、作风优良”的新型为民服务窗口。一、基本情况小路口镇地处祁门城西13公里，326省道自东向西穿境而过，东邻祁山镇，南接塔坊乡、平里镇，西靠渚口乡，北枕大坦乡、历口镇，总面积94.38平方公里，辖7个村，47个村民组，2011年农业人口6621人，现有水田5244亩，茶园7429亩，山场127234亩。粮食、茶叶、林木为农业支柱产业。2011年粮食作物总产2404吨、油料作物190吨、林木3647立方米、茶叶142吨。农村经济总收入6448万元，农民人均纯收入8050元，全社会固定资产投入10120万元。2011年我镇完成财政收入217万元，财政支出242.6万元。十七大以来，我镇在县委、县政府的正确领导下，全镇干部奋力拼搏，经济总量快速增长，综合经济实力明显增强。全镇农村经济总收入从3705万元增长到6448万元，农民人均纯收入从4497元增长到8050元，按同口径计算财政收入从25万元增长到217万元。集镇基础设施日益完善，小城镇面貌明显改观。民生工程实施得力，惠农政策落实到位，各项改革深入推进，招商引资步伐加快，目前入驻我镇企业达10多家，解决600多个就业岗位。人民生活持续改善，社会建设全面加强。我镇财政所现有工作人员5人，其中本科学历一人，大专学历4人。全体干部都取得了计算机等级证书，其中一级2人，二级3人。我镇财政工作在镇党委、政府的正确领导下，在县财政局的业务指导下，认真落实全县财政工作会议精神，以“生财、聚财、理财、管财”为核心，以科学发展观为指导，第1页共6页以加强干部“讲政治、做表率、讲正气、比贡献”的职业道德教育为根本，强化财务管理，合理控制支出，增加宏观调控能力，加强财政监督，通过全镇干部共同努力，各项财税工作都取得了显著成绩，全面完XX县区政府下达的各项财政任务。一年来，我镇财政所认真开展创“五型”机关活动和服务发展年活动，不断提高财政干部的政治素质和业务素质。一年来，财政所重点加强了对财政财务和财政涉农资金的规范化管理，实行了操作按规程进行，档案资料合理整理归档，建立健全各项规章制度，全体财政干部坚持学习，2011年，我镇财政所集中学习24次，并有学习会议记录。合理安排工作，提高工作效益。对外树形象，对内强素质，不折不扣地做好各项工作，并取得了良好的成绩，财政所多年被县局评为全县财政系统先进集体。在上级主管部门的关心和大力支持下，我镇财政所办公环境和所容所貌得到很大改观。二、加强对创建规范化财政所工作的领导。一是成立了小路口镇财政所规范化建设领导小组，由镇长任组长，全体财政干部为成员，领导组下设办公室，由财政所长任办公室主任，主抓财政所规范化创建工作。二是县财政局精心指导，确定一名领导联系我所，经常深入财政所进行现场业务指导，查漏补缺，设计方案，有力地助推规范化财政所建设工作的顺利进行。三是局长亲临指导。局长多次带领相关业务科室人员牺牲节假日，深入到我镇财政所检查指导，认真调研，现场办公，帮助我镇财政所解决建设中的实际问题。四是市农村局局长张玉峰亲临我镇财政所指导规范化建设工作。三、科学设置财政所工作岗位，健全岗位制度财政所是政府为民服务的主要窗口，直接面对千家万户，根据农村工作实际，为便于群众办事，结合规范化要求，我镇财政所将全体干部岗位进行了合理的配置，设立了所长、财务经办员、政策性农业保险专管员、涉农资金专管员、农村合作医疗专管员等工作岗位，确保实现各个岗位有人负责，件件事情有人做，人人有事做的责任目标。制度建设是管理工作的基础，为明确各岗位职责，落实工第2页共6页作目标，增强干部工作责任感，调动干部工作积极性，财政所设立了各项岗位制度，制定了工作流程图。这些制度包括了财政所管理的各个方面，为全面提高管理服务水平打下了坚实基础。四、加强干部队伍自身建设，建立健全干部管理制度我镇财政所始终把造就一支政治强、业务精、作风硬的干部队伍作...
