第1页共34页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共34页职业经理人常犯的11种错误一、拒绝承担个人责任
我今天所说的中国人,包括中华民族所有的炎黄子孙
中国人开会很少有人站起来说这是我的错,但是我在外国在他们的企业里,他们都会有人站起来承认说这是我的错
但是我自己身为一个中国人,在中国人的世界里开会,从来没有听过几个中国人站起来说“对不起,这都是我的错”
什么道理,就是因为我们太喜欢说这是别人的错,不是我们的错
中国很不幸,过去发生过一次文化大革命,从发生到现在已经有三十多年了,从结束到现在也有二十多年了,坐在底下有五十岁左右的朋友一定经历过文革,四十左右的朋友可能对文革还有点印象
文革给中国人留下几个后遗症,比如说人不能认错,否则会揪到台上批斗
有人认为文革牺牲了二代人,但是我认为文革牺牲了三代人,中国一定到2030年左右文革的影响才能淡化
有效的管理者要为事情负起责任
这是我们在工作中的一个概念,民生银行的行长如果叫副行长过来刮一顿,你说副行长会不会提底下的部门经理
所以我给各位一个建议,一个人在做干部时被上级刮一定不要提下级的名字
回去之后告诉你的手下,当我在骂你的时候,不要提你的手下,总经理可以骂副总经理,副总经理不能提下面的部门经理
我是拿民生银行举例子,其实每个公司都应该注意这一点
我从来没有听过书记说这是我的错,我很少听到政府说这是我的不对
看看这个新闻,讲这个话的是张昌平,厦门市的市长
现在我们国家的情况跟以前不太一样了,厦门市市长说市长的行政过错也要追究责任
以前市领导从来不会说自己反错,我猜广州人在这里一辈子,一定没有听过广州市委书记站起来说对不起广州市民,这都是我的错
在美国纽约市的市长很容易说这都是我的错,911事件纽约市市长面对媒体的第一句话就是“对不起,这都是我的疏忽”
在中国要听到我们的领导说这个话太困难了