总人资字〔XXXX〕181号开滦员工手册VIP免费

开滦（集团）有限责任公司文件总人资字〔2016〕181号开滦（集团）有限责任公司关于印发《员工劳动手册》的通知各二级单位、矿业工程公司、集团总部各部门：为适应国家法律法规和相关政策的调整变化，同时与企业其他规章制度相衔接，进一步推进员工管理的科学化和规范化，集团公司对《员工劳动手册》进行了修订。此次修订遵循从新、有效、统一、简明的原则，主要涉及序言、企业简介、员工招用、员工培训、社会保险、员工福利、劳动合同、处罚、附则等章节内容。新修订的《员工劳动手册》已经开滦集团公司二届十四次职代会第一次专题会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行，并组织员工认真学习，切实保证每位员工知晓。开滦（集团）有限责任公司2016年7月21日员工劳动手册序言百年开滦历史悠久、文化厚重，曾经创造了众多管理经验，成为全国煤炭工业的一面旗帜。特别是企业管理依法合规、精细规范，广大员工爱岗敬业、遵章守纪，一直以来都是百年开滦的优良传统，也成就了百年开滦基业长青。没有规矩不成方圆，不讲规矩何以发展。2010年集团公司出台的《员工劳动手册》，在规范企业管理和员工行为、维护生产经营秩序和员工权益、提高管理效率和经济效益、推动企业和员工共同发展等方面都起到了十分重要的作用。党的十八大以来，党和国家站在推动“四个全面”战略布局的高度，出台了一系列法律法规和规章条例。为贯彻落实党和国家相关要求，适应经济发展新常态和建立现代企业制度的需要，集团公司与时俱进，依据国家相关法律法规，从员工职业发展、劳动权益保护、薪酬福利待遇、劳动合同管理、行为规范等关键点入手，对集团公司原版《员工劳动手册》进行了修改完善，为进一步提升企业管理水平奠定了坚实基础。重新修订编撰的《员工劳动手册》，既是企业规范管理、提高管理效率的基本纲领，也是员工维护自身权益、实现自我发展的重要遵循。各单位和广大员工要站在新的历史起点，弘扬“百年开滦、转型长盛”的新理念，传承懂规矩、守纪律、讲规范、求精细的优良传统，将新版《员工劳动手册》学习好、宣传好、贯彻好、落实好，以此推动“十三五”各项工作任务取得新进展、新突破、新成效，为建立主业突出、结构合理、治理科学、效益领先的大型能源化工集团作出新的更大的贡献！董事长、党委书记：张文学2016年7月21日目录一、企业简介二、员工招用三、员工流动四、员工培训五、工作时间六、休息休假七、劳动工资八、社会保险九、员工福利十、安全卫生与劳动保护十一、劳动合同十二、劳动纪律十三、日常文明规范十四、职业行为规范十五、奖励十六、处罚十七、附则一、企业简介开滦，始建于1878年，因开创中国近代工业诸多先河，被誉为“中国北方民族工业摇篮”；因历经中国煤炭工业的崛起与发展，被誉为“中国近代煤炭工业源头”。开滦有着光荣的历史。毛泽东同志曾高度赞扬开滦工人阶级特别能战斗。周恩来总理两次表扬开滦为国家“出了力、救了急、立了功”。全国工业战线曾掀起“学大庆、赶开滦”运动。建国后到2015年底，开滦共生产优质原煤15.4亿吨，精煤3.776亿吨，上缴利税382亿元，为国民经济发展作出了重要贡献。2008年以来，开滦集团以科学发展观为指导，全力推进结构调整和经济转型，形成了五大区域、七大基地的战略格局，建成了集煤炭生产、洗选加工、煤化工、现代物流、金融服务、文化旅游、装备制造、热电、建筑施工等多产业并举的大型企业集团。目前，开滦集团跻身世界企业500强、中国企业500强、中国煤炭企业100强，是河北省煤炭、煤化工、现代物流领军企业。集团下辖45家分公司、70家子公司，拥有1家能源化工上市公司。到2015年末，总资产762亿元，在册合同制员工62265人。“十三五”时期，开滦集团将坚持“以煤为基、多元发展”的战略方向，以提高发展质量和效益为中心，以转变经济发展方式为主线，倡导清洁发展、创新驱动，抢抓机遇，改革创新，挖潜增效，加快产业结构调整，煤炭产量保持在8000万吨以上，精煤产量实现2600万吨以上，营业收入实现2320亿元以上，全力打造以煤炭产业为基础，以热电、煤化工和现代服务业为支柱的“一基三柱”产业格局，打造河北、内...