炼钢厂较大大风险岗位安全作业程序VIP免费

第1页共58页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共58页一、转炉值班工长岗位作业程序1主题内容与范围本标准规定了炼钢厂转炉作业区值班工长岗位的职责，人员素质要求，作业程序及作业标准，安全注意事项，相关岗位的关系，信息传递及检查考核办法。2引用标准2.1《纵横炼钢厂技术操作规程》2.2《纵横炼钢厂设备使用维护规程》2.3《纵横炼钢厂安全技术操作规程》3岗位职责3.1对班组的安全负责，负责本班的生产协调工作；3.2负责组织本班组的班前会工作，督促本班组人员做好交接班工作及人员的考勤，考核及调配工作。3.3积极组织完成本班组的生产任务以及各项考核指标，负责对班组一般性生产事故的预防及处理工作。3.4掌握当班原材料的情况，炉况及产钢的情况，炉机匹配周转情况，品种钢情况，合理安排挡板生产。3.5根据调度信息，安排铁水、废钢入炉，吹炼、出钢及溅渣护炉等工作；第2页共58页第1页共58页值班工长岗位作业接班作业交班准备两穿一戴对口交班当班班前会下达生产任务计划的安排炉机的匹配填写交接班本对口交接班对口交接班对口点检联系事故处理安全文明生产编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共58页3.6严格执行相关的工艺制度的要求，做好本班生产的所有相关记录。3.7检查、发现一般性的安全隐患，并做好整改工作。3.8组织班组人员当班召开生产事故及质量分析会，24小时内将事故报告及处理意见交有关领导或部门。3.9负责做好班组建设工作，搞好现场环境卫生，定置管理工作。3.10完成车间下达的各项临时性工作。3.11对班组个人的工作表现及业绩情况，有权向车间书面申请对其进行嘉奖或扣奖。4人员素质要求人员素质必须符合岗位技术等级相应标准要求的规定。5、作业程序图6作业方法与要求见附表：序号项目作业方法作业人作业要求（安全细则）1、接1.1接班班1.1.1提前十分钟上岗值班工长上班前四小时内不准喝酒。第3页共58页第2页共58页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共58页班前会1.1.2做好两穿一戴1.1.3了解挡板生产条件穿工作服、工作鞋，戴安全帽1.2对口交接班1.2.1查看交接班本1.2.2听交班人说明上班设备运行情况，生产、质量应注意事项1.1.3听取作业区领导布置工作值班工长对不清楚之处要及时提出1.3对口点检1.3.1交班与接班人员对炉前重点设备遗留问题共同点检1.3.2对本岗位安全、防火及文明卫生进行检查、确认值班工长岗位设备按点检标准进行对异常情况及时向作业区汇报，以待处理。2、作业准备2.1组织班前会2.1.1组织班前会检查出勤情况2.1.2对缺勤人员了解原因，作好记录安排好人员顶岗值班工长出现异常情况及时向作业区汇报，以便处理。2.2下达生产任务2.2.1根据厂下达计划，按炉况，交接班条件下达到炉座2.2.2了解生产具备条件值班工长合理安排分清主辅3、作业3.1安排计划3.1.1安排各炉座，精炼生产计划3.1.2做好品种钢冶炼的全面安排3.1.3宣传安全动态加强班组安全学习3.1.4通报前一天的生产情况，布置本版生产，提出具体措施保证生产的完成。3.1.5临时任务，协调配合值班工长与厂车间保持一致认真传达两级精神树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想3.2组织生产3.2.1及时了解各炉座，区域设备运行状况3.2.2合理安排炉座测零位，补炉，下套管，打炉口等工作3.2.3按照全连铸生产组织法，均衡生产，避免钢水积压，泡炉值班工长遵章守纪，杜绝违章指挥3.3事故联系处理3.3.1出现各种事故立即向调度反映，并组织全班人员奋力抢救，处理后召开分析会3.3.2异常问题及时收集反馈，联系处理值班工长保持头脑冷静、判断现状，解决问题。第4页共58页第3页共58页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共58页3.4安全文明卫生3.3.3异常决策3.4.1检查各班组区域卫生清扫情况3.4.2督促各区域责任人把卫生定置管理工作达标值班工长符合厂容卫生要求4交班4.1填写交接班纪录本4.2对口交班4.1.1填写交接班纪录本，以本班生产、设备、安全、质量作简单叙述4.1.2对班中异常情况在交接班本上特别说明或分析4.2.1将交接班本给接班人看4.2.2向...