2024年民政机关党风廉政建设工作要点VIP免费

民政机关党风廉政建设工作要点一、强化作风建设，促进改进作风常态化（一）围绕践行宗旨，解决服务意识问题。结合党的群众路线教育实践活动，深入开展理想信念和宗旨教育，不断夯实党员干部为民解困、为民服务的思想基础，始终树立为民务实清廉的社会形象。要把解决群众最关心、最现实、最直接的利益问题放在首位，真心实意为群众办实事、解难题，特别是那些与老百姓生产、生活密切相关的具体问题，要把心想到、力尽到。（二）围绕廉洁从政解决履职用权问题。深入贯彻中央八项规定、省委省政府十项规定和市委六个坚持，把贯彻落实情况纳入领导班子、领导干部述职述廉和年度考核范畴。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等制度，进一步完善以管好公款、用好公权为核心的日常管理制度，推动本单位公开与八项规定精神相关的管理事项，在公务接待、会务、公务用车及涉及领导干部个人重大事项等方面自觉接受群众监督，强化按规章制度、按程序办事的意识，用制度的健全来促进改进作风的常态化。（三）围绕真抓实干解决积极作为问题。领导干部要自觉增强抓党风廉政建设的政治意识、大局意识和责任意识，发挥班子抓党风廉政建设的整体合力。纪检组织要充分发挥在党风廉政建设和反腐败工作的组织协调作用，机关各部门各负其责、协调行动，形成齐抓共管、合力推进的良好工作格局。党员干部尤其是各级纪检干部要自觉克服遇到问题绕道走、碰到矛盾往上交、搞你好我好大家好等现象，做到政策面前不犯软骨病、是非曲直面前不和稀泥，进一步增强抓好党风廉政建设的原则性和主动性。二、强化教育监管，促进党风廉政建设责任制落实（一）抓好反腐倡廉教育，营造崇尚廉洁的良好氛围。把反腐倡廉教育纳入干部教育工作总体部署，作为中心组学习和民主生活会的重要内容，认真学习《廉政准则》和上级关于廉洁从政的各项规定，引导党员干部树立正确的权力观、地位观、第1页共4页利益观，打牢党员干部廉洁从政的思想基础，筑牢拒腐防变思想防线。丰富和拓展反腐倡廉宣传教育内容和形式，组织开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，到眉州监狱、殡仪馆廉政文化长廊进行教育，增强反腐倡廉宣传教育的针对性和实效性。积极开展读廉政书籍、办廉政课堂、评廉政典型、创廉政作品等活动，注重发现、培养和宣扬一批勤政廉政先进典型，激励党员干部坚定反腐倡廉信心，在全系统营造以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。（二）抓好反腐倡廉制度贯彻落实。认真落实民政厅和市《惩治和预防腐败体系20XX-20XX年工作规划》，建立“积极预防、系统治理”工作机制，完成民政系统承担的党风廉政建设牵头任务。修改完善《公务管理接待规定》和《财务管理规定》等实施细则和配套措施。认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，健全完善科学的干部选拔任用机制和监督管理机制，加强对拟提拔任用干部的廉政考察，防止“带病上岗”、“带病提拔”。深化廉政风险防控工作，强化廉政风险防控措施，抓好行政权力运行平台和运行监察平台的使用，让权力在阳光下运行，把廉政风险防控融入民政业务管理各项工作中。（三）严格落实党风廉政建设责任制。严格执行中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，各级领导班子要把党风廉政建设放在突出位置，列入重要议程，坚持把反腐倡廉建设与党的其他建设融为一体、齐抓共管。严格落实“一岗双责”的要求，健全领导机制和工作机制，完善党风廉政建设责任制实施、考核等配套制度。将党风廉政建设工作纳入目标管理，坚持一手抓民政业务工作，一手抓党风廉政建设工作，把推进民政事业发展与反腐倡廉工作同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实责任追究的“一案双查”制度，逐步形成责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。对各部门、单位发生违纪违法案件的，要按规定追究当事人和追究相关领导的责任。三、强化监督检查，解决突出问题（一）加强对重大决策部署落实情况的监督检查。围绕聚焦“四风”问题，坚持不懈抓好中央八项规定、省委省政府十第2页共4页项规定和市委六个坚持精神的落实。配合省民政厅开展对四级综合减灾救灾应急指挥体...