邀约（认识传销的真面目）列市场名单包括内容：姓名，年龄，性别，籍贯，工作，工资，爱好，性格，家庭经济状况，固定电话，手机，关系，月详细越好。爱好：现在的想法，兴趣，喜好，性格：以前和现在的性格。事业心：是否有事业心，满足现状，心中的理想是什么？有什么打算？怎样看待人生？想过什么样的生活。即今后的打算。市场名单备份三份，自己保管好，市场名单分析后再打市场，邀约是一种方法，一种技巧不是骗，而是给朋友一个可以改变与成就自己的机会。正确的心态，也就是邀约的观念。A：（给）新朋友一次改变实现梦想的机会。B：（不）把自己认为不适合的名单删除C：（对）朋友了解越多，成功几率就越大。D：（列）名单越大，成功越大。E：（不）依靠领导，靠自己，要学会独立，学会自己分析自己的市场，多和领导，老板讨论，吸取他们之间一些好的成功经验。市场分为两种：内线市场：可以与自己家人联系上的。（无论何种联系方式）外线市场：不能联系到自己家里的朋友的。邀约方式一：电话邀约A：铺垫电话3-5分钟，根据情况而定，摸清楚对方的状况，爱好，工资，环境，为人处世，，想法，多问少答，不让对方知道你的情况，但也不要逃避可以转移话题。铺垫前一定要问候对方多关心他，，工作累不累，生活苦不苦，待遇怎样样？加班不加班福利？年终奖状况等等？这些问题不是一次性问完，以便引起怀疑。可以打好几个电话摸底一定要到位，弄清对方情况，多拉关系，（往事，感情）时间观念要强，不要太长，也不能操之过急，灵活把握时间，达到目的后就找理由挂电话给对方留下悬念，为下一个电话做好铺垫，打电话过程中要加入感情，要学会分辨对方说话的真实性，有的人要面子，不愿意说自己过的不好，根据情况来分析再加以辨别。B：吸引电话吸引前异地功能要拉好关系，关系一定要到位。吸引分为：直接吸引：亲戚朋友，铁哥们之间用。间接吸引：关系一般，见面少的，陌生人，1．用工作吸引：轻松，工资较高，贬低他的工作，抬高他人，切合实地去做。注意：环境：清静，干净，过生日（拉关系）爱好：视情况而定。感情：一般不用，但要视情况而定。（情最难处理，杀身之祸）用男女关系吸引，谈情说爱。现在随着思想观念的开放，为了达到目的谈很敏感的话题。随着互联网3GQQ，手机QQ，手机的运用，为传销的发展更是提供了便利，利用QQ加陌生人在传销当中有50%的人是通过这样的方式吸引过来，利用陌生聊天＋女人吸引，其实有很多都是男的和男的在聊，接电话时候找女的配合的。对方认为是两人谈情说爱，其实传销那边有很多人在听对方说话，这个边只是笑个肚子痛。1．配合吸引：找与你朋友性格相似的老板做参照物，也可以借力使力不费力。2．针对性吸引：不要太盲目做事，以工作吸引为主，以玩为辅，工资吸引不能过高，依个人能力比例高300-500元，工作时间短，加班费用可以借助大的环境，例如：公司组织旅游，开展活动等等。吸引时候把握好对方的心理，对方即使说过来也要考虑清楚他的真实度，有的知识说说而已，不要上圈套，若吸引到位别一步到位，要让对方感到你在为他找工作很难。C：一步到位必须加快时间紧迫感，不留空间一定要把握好，以免夜长梦多，受到影响，也可以稍微压后一两天，针对性而言。二：书信邀约没有联系方式的，但知道对方地址，写信联系。第一封：问候，关心他，问他现在状况，说往事，拉关系，谈未来，留下电话手机等联系方式，收到信后回电话转接到电话邀约。第二封：采用技巧，例如：给他邮递捎带礼物，引起他的好奇心。（事实是假的没有任何礼物邮递，只是玩了个技巧，俗话只打雷没有下雨。）三：面对面邀约一般使用于公司经理老总邀约。（公司第四，第五级别）四：撒网式邀约不同地区可铺垫一个彼此有联系的铺垫3—5个，再选择其中一个，这个人在他们中间说话有地位有威信、有众服力、有信任度、不能打太多，一个一个慢慢来。A：适合对象做人成功，事业心强的人，需要改变的人，不满足现状的人，能吃苦耐劳的人在家待业的离校学生做生意失败想东山再起的人。急于找工作，学历不高想改变的人。刚刚毕业的大学生。（我们看出基本上所有的人都是对象。）B：不适...
