2024年幼儿园秋季后勤工作计划与2024年幼儿园秋季园务工作计划范文汇编2024年幼儿园秋季后勤工作计划2024年幼儿园秋季后勤工作计划1一、情况分析（一）基本情况：我园现有11个班级，小班4个、中班3个、大班4个。基础设施基本到位。（二）人员情况：由于扩班的需要，后勤队伍也相对增加，现有保健1名、保健助理1名、保育员15名（小班一班两保），食堂人员5名，其中保健一名为在编人员，其余为非在编人员。保育员中有3名高级、5名中级、7名初级保育员，均持证上岗；食堂人员中有2名厨师，3名切配工，厨师中1名中级，1名初级，切配工都已取得保育员初级上岗证（6名保育员、1名切配工为新进人员）。本学期，根据本园实际情况，将以老带新使新进人员尽早适应工作环境，更好的完成工作任务。（三）存在问题：1、后勤管理人员深化一线的频率、日常工作中的检查督促力度及精细化程度有待加强。2、保教配合的意识和工作责任心要进一步提升。3、后勤人员的法律规范操作行为，按标识摆放与使用物品、工作责任感、安全责任意识有待进一步加强，特别是新上岗人员。4、各种设施设备已使用多年，故障和损坏频率在逐渐增加。第1页共24页二、指导思想根据幼儿园工作计划，梳理后勤主要问题，坚持有序进展，以问题跟进为切入口增强工作细致性，确保后勤保健工作的操作法律规范、安全到位、工作有序，稳步提高后勤工作的服务意识与服务质量。三、工作目标（一）落实一日活动各个环节的日常指导、加强日常工作检查与评比，注重反馈，提高后勤人员的主动服务意识。（二）加强后勤人员队伍建设，更新观念，增强服务意识，努力探究法律规范化途径。（三）加强园容园貌建设，创设优美的育人环境。（四）扎实有序地抓好幼儿园安全工作，开展各项卫生保健工作，提高卫生保健质量。四、主要工作及措施（一）加强后勤队伍建设，努力探究法律规范化管理途径1、继续加强后勤人员的思想教育，引导她们牢固确立保教意识、服务意识，使保育工作细化、量化。增强工作责任心，每天工作中体现“勤”“快”“好”。2、加强后勤人员业务培训。组织保育员学习《保育员工作职责》、《保育员一日操作法律规范》，定期开展业务方面的培训和指导，学习传染病的预防、常见症状等知识，学习托幼机构常用物品消毒常规，并在如何做得精，如何做得的细上做进一步的探讨讨论。通过学习讨论工作职责、针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动，并进行业务技能竞赛，评出最佳服务明星，以良好的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好各项保育工作。第2页共24页组织食堂人员每两周业务学习一次，学习《食品卫生法》《烹饪技能》《各类物品消毒》等知识，食堂人员根据考核要求，仔细做好每天的一餐两点，在色、香、味上动脑筋、翻花样。进一步提高思想认识，严格法律规范操作。各项卫生工作细化到个人，加强检查和不定期检查，发觉问题要追究责任。3、继续实施后勤人员工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性，提高工作质量。（二）抓好校园卫生管理，创设良好的育人环境1、加强园内花木、草坪、种植园地养护工作，教育幼儿爱护幼儿园的一草一木。各室内外布置美观，富有童趣。2、整个校园内外分工到人，明确责任区与责任人，后勤人员做到保洁区随时洁净洁净，窗明几净，室内外无纸屑、无杂物，室内保持墙面的洁净，各种用具摆放整齐。3、每周一次班级卫生、保洁区的日常检查并加大抽查力度，扎扎实实地抓好卫生工作，对卫生检查情况仔细记录，对存在问题要及时指出，限时纠正。（三）加强财务管理，开源节流，创建节约型幼儿园1、加强园产管理，努力发挥有效资产的效益。继续探究物财管理的科学性，进一步完善固定资产的管理，及时做好园产登记、保管、申领、维修、报废等环节工作，定期检查各班室的资产情况，督促加强保管，各室物品责任到人，各室物品不得随意搬动，有遗失损坏追究责任。2、加强教学设施的维修与更新，对小型维修工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约维修经费开支。3.严格执行财务制度，仔细执行购物审批制度，合理使用好各类经费，不断改善和优化办园条件。第3页共24页严格根据上级规定...
