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碎片内容
石油化工行业多种经营企业推进行HSE管理的探讨——建立培训基地,加快建立管理体系进程(3)一个企业HSE管理体系的设计无论多么科学合理,倘若不能被人们所理解、接受,体系的建立只能是纸上谈兵,毫无意义
在体系构筑完成后,企业首要的任务是人员的强化培训
培训可以采取分层立体交叉进行
决策层、管理层的管理者,可由集团公司、天津公司组织培训,重点讲授体系的构筑,程序文件、作业文件的编制,招投标施工项目HSE的程序要求,培训考试合格后由国家授权部门发证,为体系的可靠实施提供组织保证
对基层管理者,操作工人可由企业教育培训部门负责培训,重点讲授现场作业指南和有关防护、逃生、急救知识,对操作工人的培训,立足模拟教学,实地演练,并纳入企业职工技能考试内容,作为一项长期性的工作抓下去
只有这样,企业体系的建立才有真正的组织者和承担者
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