文化条令纪律条令业务及内务条令第一章文化条令这一章是凝聚力人共有精神文化《凝聚力文化——行为背后的思考逻辑》以外的《凝聚力文化——营销背后的思考逻辑》部分,是营销人员独特的文化,是营销人员心智资源的基础
营销人员心智资源的整合是销售业绩好坏的神经线,是营销业绩高低的根本,是高级营销员与平庸营销员的分水岭,是修复营销人员心理缺陷的主要机器
每个营销人员都有自己的心理缺陷,这些不同的心理缺陷是销售业绩高低的标尺;这些心理缺陷是销售团队建设的乱源,如果这些心理缺陷不能得到及时的修复,销售额的提高只能是空谈
但值得注意的是,营销人员心理缺陷修复或心理素质的完善,不是说说、讲讲、听听、看看、想想或者动动嘴就能修复的,也不是看两本书就能解决的,更不是吃药、打针、输液就能完成的
他需要冥思苦想、朝思暮想、前思后想,左思右想,需要在这个基础上再让腿、手、身动起来,每天成百上千次做同样的动作,以至于养成肌肉记忆
因为每个从不同家庭走出的孩子,都带有家庭的烙印,这个烙印既有好的心理素质,又有不如人意的心理缺陷
这些心理缺陷是营销过程中营销成功的“障碍”,但这些心理缺陷,是家庭、企业、社会让其长期训练养成的
要想让其在短时间之内进行修复,最好的方法是“动作”的训练
我们来看一下“”習慣二字就明白了
从汉字结构看“”習字,上部是“羽”,是指鸟的两只翅膀,下部是“”白鸟的头和鸟的身子
也就是说小鸟必须每天不停地“练习飞翔”,才能养成“飞翔习惯”,才能翱翔蓝天
同理可证,要想让员工养成一系列有益于工作的好习惯,就必须“动”起来、天天训练同一个“动作”
换句话说要想快速的进行心理缺陷修复,就必须养成“肌肉记忆”,也就是说通过“动作”训练养成“肌肉记忆”,通过“行为改变思想”
从哲学角度讲:思想是意识,动作是物质
物质决定意识,意识是物质的反应
思维是种子,动作是土壤、阳光、水和养料,结果是果实