事业单位考试类型笔试内容一般为《综合知识与能力素质》(管理岗位)、《综合知识与专业素质》(法律类、英语类、计算机类、经济类岗位)、《综合知识》(工勤技能类岗位)
《综合知识》测试内容:(一)政治理论:马克思主义基本原理,毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,党和国家的路线、方针、政策等
(二)法律知识:法律基础理论和常用法律、法规知识等
(三)管理知识:管理基础理论和公共管理基本知识,社会管理创新,非营利组织理论等
(四)道德知识:思想道德修养,社会公德、职业道德等
(五)语文知识和公文知识:现代汉语知识,通用公文格式、规范,公文处理及事务性公文写作
(六)经济知识:社会主义市场经济基础知识
(七)科技知识:基本科技常识,计算机与信息技术基本知识等
(八)历史知识:中国近现代史
(九)社会事业知识:事业单位及其改革,从事文化、教育、科技、卫生等方面工作必备的专业基本常识
(十)时事政治与基本常识:近一年来国际国内重大时事、事件、重要会议、社会热点问题及自然、人文、生活、安全等常识和国情省情等
题型和时限考试题型:单项选择题、多项选择题、案例分析题、综合分析题、实务题、论述题、简析题、材料处理题、写作题等
根据试卷结构的要求选取上述若干个不等题型
试卷均有主观题和客观题
《能力素质》内容:综合分析:对文字、表格、图形等资料的分析
判断推理:事件排序、类比推理、逻辑判断、定义判断
言语理解与表达:阅读与理解
《专业素质测试》内容:本专业必须了解和掌握的基本理论、基本知识和实际应用能力
(一)法律类岗位:法律的基本理论,运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力
(二)计算机类岗位:计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识,多媒体信息技术,计算机信息安全技术的基本原理及关键技术,关系数据库的基本概念应用,计算机网络的概念、理论和相关应用等
(三)英语类岗位:掌握一