文件编号：AD-BB-EB-40-18第1页共6页岗位认知ppt范本免费整理表姓名:职业工种:申请级别:受理机构:填报日期:A4打印/修订/内容可编辑文件编号：AD-BB-EB-40-18第2页共6页文件编号：AD-BB-EB-40-18第3页共6页附件1：郑州旅游职业学院首届学生职业生涯规划大赛活动方案一、大赛目的为帮助大学生明确人生目标，树立职业生涯规划意识，掌握职业规划的基本知识，以科学的态度和方法规划自己的职业生涯，变“被动就业”为“主动择业”，增强就业竞争力，特举办郑州旅游职业学院“首届大学生职业生涯规划大赛”。二、大赛主题规划未来精彩人生二、参赛对象全院各系高职和五年制大专班所有在校生。三、比赛流程（一）启动仪式（3月13日），启动仪式结束后对工作人员进行培训。（启动仪式流程见附件二，培训方案见附件三）（二）宣传动员（3月13日--16日）由学生处、团委及基础部共同负责，充分利用校广播站、海报、网络、条幅等对本次大赛进行集中宣传动员。（三）赛前培训（3月19日--30日）由各系自行安排。指导参赛学生参加“职场探索”活动，撰写《职业生涯人物访谈报告》或《职场体验总结》，并在此基础上于4月10日前完成《职业生涯规文件编号：AD-BB-EB-40-18第4页共6页划书》。（四）初赛（4月16日）初赛由各系自行安排。各系要认真组织好学生报名工作（报名表见附件四），积极选拔并推荐优秀作品(优秀作品推荐表见附件六)。比赛形式以稿件的评审为主，可以辅以现场答辩，其他环节可自行增添，形式不限。初赛后推荐优秀选手46人进入复赛（酒店管理系10人，旅游管理系10人，外语系10人，商贸系8人，机电系8人）。参加复赛选手的作品以系为单位于4月20日17：00前报送刘丽军老师处（办公楼102）。（五）复赛（4月23日-26日），五系推荐的46名选手参加。23日下午四点评委集中为复赛选手书面作品打分。24日-26日下午四点复赛选手现场展示。具体流程如下：1、主持人介绍评委、比赛规则及评分标准。（评分标准见附件七、八）2、参赛选手依次出场，配合自己的PPT进行个人职业生涯规划设计展示。评委打分（24日1-15号选手，25日16-30号选手，26日31-46号选手）。3、专家点评。工作人员统计每个参赛选手的综合得分（包括书面作品得分和现场展示得分）。4、主持人宣布比赛结果。（六）决赛暨闭幕式（5月9日-10日）。复赛成绩前20名选手参加。5月9日下午四点由评委集中为决赛选手书面作品打分。5月10日下午四点决赛选手现场展示。具体流程如下：1、领导致辞。2、主持人介绍评委、嘉宾、比赛规则及评分标准。（评分标准见附件七、八）3、参赛选手依次出场，配合自己的PPT进行个人职业生涯规划设计展示,并回答评委提问。评委打分。文件编号：AD-BB-EB-40-18第5页共6页4、专家点评。工作人员统计每个参赛选手的综合得分（包括书面作品得分和现场展示得分）。5、主持人宣布比赛结果并颁发获奖证书及奖品。四、参赛作品要求（一）提供《个人职业生涯规划书》一份。（《职业生涯规划书》模板见附件五）要求：以大学期间和毕业后5年内的职业生涯规划为主，包含自我认知、职业认知、目标确立、计划实施与反馈修正5个方面的内容。word文档格式，A4纸单面打印装订。要有扉页，注明学生所在的院系、班级、姓名及指导老师。（二）提供《职业生涯人物访谈报告》或《职场体验总结》一份。1、《职业生涯人物访谈报告》要求：（1）内容包括：目标人物的选取、目标人物简介、访谈过程简介、访谈问题总结、对目标职业的分析、自身的认识变化、对自己就业和将来职业发展的帮助等。要真实全面记录访谈中的对话内容，并注明所访谈人物的职业，每1份访谈记录所包含的问题不少于10个，文字在2000字左右。（2）可提供相关图片或视频资料作支撑。图片应是能够体现个人进行实践活动的场景，要标注情景说明。视频要求画面清晰，能最大限度准确体现主题。2．《职场体验总结》要求：（1）内容包括：体验职位的选取、体验职位的简介、体验过程简介、工作中存在的问题、解决问题的方式方法、对体验职位的分析、自身认知的变化、对自己就业和将来职业发展的帮助等。（2）文字在2000字左右。（三）参加学院复赛和决赛的同学还需提供PP...
