五查五看剖析材料(新新)“五查五看”个人自查自纠报告学习的过程就是规范个人思想、言行,提高个人素养明确价值取向,拒绝庸庸碌碌的过程
现就对照“五查五看”活动,紧紧围绕局党委确定的目标任务,强化勤廉意识、效能意识和责任意识,根据自身工作实际情况,进行剖析、反思和改进报告如下:一、存在的主要问题(一)纪律意识有待进一步加强纪律是规范团队行为的武器,是团队朝既定目标挺进的保障,是提高自身业务水平的前提
在工作过程中有时纪律意识较为淡漠,有时干一些与工作无关的杂事,如上网时浏览新闻,工作时间与他人闲谈等
今后,严格按照“十二个不准”的要求,增强纪律意识,严格自律,规范工作行为,一心扑在工作上
(二)工作主动性有待进一步提高一个人追求的越高,就越助于发挥自己的潜能,提高自己的综合水平
总体思考自己在工作上往往满足于完成既定的任务,如何创造性地开展工作思考的不够
今后要加大学习专业知识的力度,学习老同志的经验,进一步提高进取意识,提升自己的业务水准,认真做好行政执法案件处理,做好执法案件分析,从而提高自己的工作水平
(三)奉献思想有待进一步升华奉献思想反映了一个人对问题的认知层次,反映了一个人的思想所能达到的高度,是对自己思想能期及到的高度的客观反应,是个人素养到达一定境界的外在表现
今后在工作中除了规范行政执法案件处理和文书制作工作和完成领导交给的任务外,还勇于承担自己力所能及的工作,锻炼自己的能力,提高自己的水平,做到会说、会写、会化解矛盾等,体现自身价值,实现人生追求,为单位各项工作顺利开展提供微薄之力
二、存在问题原因分析一是自身学习不够,思想素质、理论教养、认识水平不高
第1页共2页特别是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习、理解不够透彻和深入
二是宗旨观念不强,自身定位不准,全心全意为人民服务的宗旨停留在口头上,没有真正付诸实践
三是自我要求不够严格,反映出一定程度的失