第二节新时代的劳动第二节新时代的劳动者者一、劳动和就业1、劳动（1）含义（2）作用（3）劳动者地位劳动是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。为什么光荣属于劳动者？劳动是物质财富和精神财富的创造源泉，是人类文明进步发展的源泉。劳动者是生产过程的主体，在生产力发展中起主导作用。我国劳动者分工不同，都为社会主义现代化建设作贡献，地位平等，都应该得到承认和尊重。马克思：“任何一个民族，如果停止劳动，不用说一年，就是几个星期，也要灭亡。”“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”2、就业（1）就业的意义（为什么？）第一、就业是安国之策，对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力与生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富，使社会生产顺利地运转，促进经济的发展。第二、就业是民生之本，是劳动者谋生的重要手段。劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活来源，使社会劳动力能够不断再生产。同时，劳动者的就业，有利于其实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高人的境界，从而促进人的全面发展。大学生招聘会现场今后几年新成长劳动力供给将升至峰值，加上现存的下岗失业人员，每年城镇需要就业的劳动力达到2400万人。而我国目前经济增长所能增加的岗位每年只有800万个左右。（2）就业的形势2005年2006年新增劳动力总数1100万1700万下岗职工、失业人员等1300万800万新增就业岗位900万1100万注：2006年，近124万大学生无法实现就业！①我国的人口总量和劳动力总量都比较大；上述材料说明了什么问题？70%5%60%35%初级工高级工中级工我国技术工人的技术构成新时代的劳动者“皮衣之都”浙江海宁市2000多家皮衣生产企业，共拥有日产6万件皮衣的生产能力，可由于缺少技工，每天至少流失100万美元的订单！昆山市一些企业甚至喊出了“28万年薪聘高级电焊工”的口号，依然良将难求。70%2.6%68%29.4%初中及以下大专及以上高中、技校我国技术工人的文化构成新时代的劳动者上述材料说明了什么问题？②劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应；大学生招聘会现场见闻：几家欢喜几家愁这边厢挤都挤不出这个展厅比较冷③劳动力市场不完善，就业信息传递系统不畅通。就业的形势：第一、我国的人口总量和就业人数都比较大；第二、劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应；第三、劳动力市场不完善，就业信息不畅通。怎么办？（3）就业的途径第一、党和政府第二、劳动者如何解决就业问题国家劳动者首先、发展经济，扩大就业总量。（根本途径）其次、把扩大就业放在经济社会发展的突出位置。实施积极的就业政策，努力改善就业和创业环境。再次、搞好就业培训和服务，完善劳动力市场，推进再就业工程，扶持劳动就业弱势群体，完善社会保障体系等。首先、劳动者应树立良好的职业道德；其次、提高自身文化、技术素质；再次、转变旧观念、树立正确的择业观。新时代的劳动者有人没活干，有活没人干！有人没地方去，有地方没人去！有人没活干，有活没人干！有人没地方去，有地方没人去！有人没活干，有活没人干！有人没地方去，有地方没人去！4、一定要找与自己专业知识对口、志趣爱好一致的工作.3、工作要体面，不要让人看不起.2、社会主义国家就要靠政府.1、不管什么职业，只要能稳定干一辈子就行.上述观点的合理性在哪里？误区何在？第一种观点考虑职业的相对稳定是合理的，但过时。随着社会主义市场经济的发展，劳动力的流动是市场调节的必然结果，劳动者要适应这种要求。第二种观点被动，依赖性强。在社会主义国家劳动者是国家的主人，政府要为劳动者就业创造条件，努力改善就业环境；同时每个劳动者都要树立正确的择业观念，不断提高自身素质，竞争就业。第三种观点是错误的。在社会主义条件下劳动者只有分工不同，没有高低贵贱之分，平凡的工作也应得到尊重。第四种观点在择业时，必须要考虑个人的专业、志趣和爱好，这有利于发挥个人专长，调动工作积极性，做出更大的贡献。但只想个人的兴趣、爱好，有时也是不切实际的。树立自主择业观树立竞争就业观树立职业平等观树立多种方式就业观——不坐等——提高素质——行行...
