教诲处范文之六年级教学质量考核方案为老师指明努力的目的和方向，引导老师尽职尽责，全面完成教育教学任务；鼓励全体老师积极进取，拼搏向上，现制定我校六年级教学质量考核方法（原制定的有关六年级全县毕业会考奖罚措施暂缓执行）：一、考核对象：我镇六年级参加县质量评估学科的一线老师。二、考核方法：过程考核和终端考核。过程考核分上学期、下学期考核，上学期进展一次，下学期进展三次。依照我镇《老师教学常规及业绩考评细则》中【教学质量考评】的方法计算考试成绩，依照结果只对单科前三名奖励。前三名的分别奖励200元、180元、160元。终端考核依照县教体局组织的质量评估的单科计算方法，分别核算各班的考试成绩。奖励：语文以全县单科质量评估的第10位、数学以第12位为准执行。语文到达第10位，数学到达第12位分别对两科任教老师奖励800元；在此根底上再设进位奖：每进一位奖100元，进位到第5位（含5位）时，每进一位奖200元，奖金累计。其它学科按语文学科标准以卷面分值比例进展奖励（比值乘各奖项奖金）。处分：语文以全县质量评估的第10位、数学以第12位起执行退位罚款：每退一位罚20元，退位到第20位（含20位）时，每退一位罚40元，罚金累计。其它学科按语文学科标准以卷面分值比例进展处分（比值乘各罚项罚金）。
