2024年激发群众主体作用力促社会和谐稳定VIP免费

激发群众主体作用力促社会和谐稳定古港镇因浏阳河自东向西流经境内，系古代老商埠港口而得名。总面积154平方公里，辖13个村，总人口3.8万。古港交通便利，区位优越，素有浏阳XX县区第一门户美誉，新、老浏东公路穿越全境，大浏高速公路纵贯东西，并在古港设有互通；古港生态优美，环境宜人，辖区森林覆盖率达68.7%，建设中的梅田湖生态旅游区溪涧密布，清新凉爽，涵盖皇龙峡漂流、宝盖寺参禅、梅田湖养生、中坪森林度假四大景点，是理想的休闲养生胜地；古港产业提质，经济增速，是长株潭最大的有机蔬菜种植基地，蔬菜供应占浏阳XX县区市场的40%、马王堆蔬菜批发市场也占有一定份额，辖区有年产值过千万元企业13家。20XX年实现总产值31.1亿元，财政收入4237万元，农民人均纯收入11150元。去年8月份以来，围绕转变干部作风、夯实村级基础、密切干群关系、促进经济发展的总体目标，我镇广泛开展访民情、解民忧、转作风、促发展活动，在全市乡镇率先成立13个村级群众工作站，通过组织群众工作队伍进村入户、走访企业，倾听群众诉求，回应群众关切，疏导群众情绪。群众工作站运行以来，取得良好成效。长沙晚报等多家媒体对我镇依托群众工作站创新社会管理的经验进行专题采访报道。一、主要做法（一）依靠群众，构建重心下移的工作体系。一是搭建工作平台。在全市率先设立13个村级群众工作站，积极动员组织群众依法理性有序参与社会管理和公共服务。群众工作站由正规军（镇村干部）和志愿军（党员、群众代表、五老）2支队伍组成。市委开展一推行四公开活动以来，我镇群众工作队伍力量得到进一步加强，目前全镇已明确固定群众工作站成员346人。二是明晰工作目标。召开群众工作站成立大会，制发专门的文件方案，为每一位成员配备工作证和民情手册，提出当好五员的工作要求，即要深入了解群众、充分尊重群众、积极引导群众、热情帮助群众，切实当好广大群众的政策宣传员、致富引路员、贴心服务员、矛盾调解员、文化传播员。三是延第1页共3页伸工作触角。在成立群众工作站的基础上，组织和发动一批热心公益的老年人和地方能人，成立党员志愿服务队、红白理事协会、街道自治管理小组、维稳自治小组、计划生育自治小组等，进一步扩大和延伸了工作触角。（二）贴近群众，形成注重实效的工作机制。一是推行站长访民日。党委书记、镇长带领群众工作站站长、副站长利用住镇时间集中走访农户，开展谈心活动，引导化解一批群众关注的热点，帮助解决一批群众面临的困难，认真处理一批群众信访积案，调解处理一批群众邻里纠纷，帮助农户解决具体问题。二是建立民情簿、工作证。我镇为群众工作站成员统一配备了访民情、解民忧、转作风、促发展民情簿以及群众工作证，要求所有成员年度走访农户不少于100户，镇机关干部走访群众和为群众排忧解的时间和精力不少于50%，并由农户对问题办结情况进行评价划等签名。三是强化督查考核。我镇将群众工作站工作中镇村干部住镇、下村、进企业、帮扶群众等情况纳入年度绩效考核范畴，每周一上午由领导小组办公室收集群众工作站站长、成员的民情簿进行检查，并将工作情况进行公示，每月召开一次讲评会，对工作成效明显的工作站和成员进行表彰，对工作乏力的单位及个人予以通报。（三）发动群众，开创齐抓共管的工作格局。一是加强思想教育引领。结合当前我镇乡村环境卫生整治行动、综治维稳、全民绿化三年行动等中心工作，各群众工作站成员与群众敞开心扉谈形势、谈政策、谈意义，细致宣传，释疑解惑，使群众充分认识并自觉地参与到各项中心工作来，成为各项工作的主力军。二是实行分片包干管理模式。全镇实行群众工作站站长包村、副站长包片、工作室包组、镇村干部和党员包户的四级责任制。坚持矛盾纠纷调处在村级，化解在当地的原则，定期对辖区综治维稳情况进行摸底排查统计，在每周一的镇党政联席例会上，由镇群工办将任务交办至相应的群众工作站，各群众工作站组织镇村干部进行走访和调处，对一些调处难度较大的纠纷，再由镇综治办和司法所出面调解。三是开展文明创建活动。我镇将精神文明创建、综合治安维稳、计划生育等工作作为社会管理创新的重要内容，各群众...