保安交接班管理规章制度大全保安值班制度是为了加强安全管理，提高物业管理的质量，规范保安部各值班员的工作要求及交接工作的责任而制定的。下面爱汇整理的保安交接班管理规章制度，供你参考。保安交接班管理规章制度范文一1.按时交接班，接班人员应提前30分钟到达岗位，接班人员未到之前，当班人员不能离岗。2.交接班必须做好接班的准备工作及穿好工作服，佩戴好名牌，全体巡视小区一周后，交接班。3.接班人要详细了解上一班执勤情况和本班应注意事项，做到三明：上班情况明，本班接班情况明，物品、器械清点明。4.交班人在下班前必须填好值班记录，应做到三清：本班情况清、交接的问题清、交接的物品、器械清。5.当班人员发现的问题要及时处理，不能移交给下一班的事情要继续在岗位处理完成，接班人协助完成。6.交接班时要做好记录并签名接班人员要详细阅读交接班日记和有关通知单。7.保安队长要在每个月底前把交接班的人员编排表，值班表写好，交到办公室打印。8.接班人员酒后或无名牌上班者，交班人不得交给班，并及时报告保安队长，统筹安排。9.在规定的交班时间内，如接班者因故未到，交班者不得离岗，擅自离岗者作旷工处理，发生的一切问题由交班者负责。接班者不按时间接班，视具体情节作出处理。保安交接班管理规章制度范文二1.接班人员必须提前15分钟做好接班的准备工作及穿好工作服，佩戴好名牌，正点交接班。2.接班人员要详细阅读交接班日记和有关通知单，详细了解上一班设备运行情况，对不清楚的问题一定要向交班者问清楚，交班者要主动向接班者交底，交班记录要详细完整。3.交班人员要对接班人员负责，要交安全、交记录、交工具、交场所卫生、交设备运行动态，双方要办签字手续。4.交接班时，交班保安必须把本班情况及各种设施设备的状况，以及可能出现的非常情况需在下班值班过程中继续观察，特别留意或处理的问题，上级的指示，待办事项及各类物品如实登记清楚，向接班保安员交待，同时也须督促接班员接收清楚并签名。一旦签名，责任由签名保安自己承担。5.如在交班时设备突然发生故障，或正在处理故障，应由交班人员为主排除，接班人员积极配合，待处理完毕或告一段落，报告经理室，征得同意后交班人员方可离去，其交班者延长的工作时间，视事故报告分析后，再作决定。6.在规定的交班时间内，如接班者因故未到，交班者不得离岗，擅自离岗者作旷工处理，发生的一切问题由交班者负责。接班者不按时间接班，经理室要追查原因，视具体情节作出处理，交班者延长的工作时间除公布表扬外，并发给超时工资。7.若接班员没签名接班，交班员已下班离开岗位，其间发生的任何问题责任由两人共同承担，没有发生问题，则按处罚条款进行处罚。保安交接班管理规章制度范文三一、接班准备1、上岗前必须按规定穿戴好保安制服等用品，做好上岗准备。2、接班人员必须提前十五分钟到达本岗位。3、接班前由班长(***地)班前列队，确认上班人数，检查着装，传达上级指或提出要求及注意事项。4、认真检查本岗位的安保设备运行和警卫室设备完好情况。二、交班准备1、当班人员必须在规定的记录本上填写好交接班内容，并要求字迹清楚，记录齐全。2、必须将保卫装备、衣、帽和有关资料如数按规定位置摆放整齐。3、做好岗位辖区内文明卫生工作。4、做好监控设备、伸缩门起降杆、空调等设施的维护。三、交接班内容：1、本班执勤情况;2、上级或安保部门指示要求;3、上班未完成事项及仍需跟踪事项;4、各种单据整理统计保存情况;5、安保设备运行和警卫室设备完好情况;四、要求1、交接班人员必须在各自的岗位上进行对口交接班，不准只由班组长或其指定人代表进行交班和接班。2、接班人员未到，在岗人员不得离岗，并及时向有关领导或安保部门汇报，请示处理办法。3、按交接班内容认真填写好交接班本，各项内容经确认后交班人员必须在交接班本上签名和签署时间，以示确认和负责。4、班长在(****岗)交接班记录本是记录本班总体执勤情况和巡逻情况附北门岗交接班记录中，并签名和签署时间，以示确认和负责。5、交班者要按本制度进行交班，如未按规定办，接班者可以提出意见，要求交班人员立即补办，否则可...
