2024年新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试通关秘籍题库附参考答案（能力提升）VIP免费

专业精品新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024年新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试通关秘籍题库附参考答案（能力提升）第I部分单选题（50题）1.一个人在工作和生活中都表现得很细心，指的是其个性的（）。A:稳定性B:特征性C:—致性D:独特性答案：C2.()属于劳动合同的约定条款。A:劳动报酬B:劳动合同期限C:工作内容D:竞业限制答案：D3.(2015年5月)平衡计分卡数据综合处理通常所采用的方法是（）A:对比法B:顺序法C:分位法D:逆序法答案：D专业精品新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！4.(2016年11月)EVA的考评指标是（）。A:多样且不连续的B:多样且连续的C:单一且不连续的D:单一且连续的答案：D5.人民法院接到诉状后，应当在（）日内进行审查。A:5B:10C:15D:7答案：D6.依托型企业集团职能机构不具备的优点是（）。A:集团公司总经理和各职能部门彼此熟悉，容易开展工作B:精简机构和人员，提高工作效率C:各职能部门职责明确，层次清楚，一般不会发生偏袒某个成员企业的现象D:集团公司具有较大权威，容易协调指挥各成员企业的生产活动答案：C7.关于合作，不正确的说法是（）。A:合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段B:合作是企业生产经营顺利实施的内在要求C:合作是打造优秀团队的有效途径D:合作是确立垄断地位、实现共同利益的需要答案：D专业精品新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！8.采用（），应创造一种活跃的能够进行有效交流的环境和氛围，主管应倾听员工的陈述，帮助下属提出改进工作绩效的计划和目标。A:解决问题式面谈B:综合式绩效面谈C:双向倾听式面谈D:单向劝导式面谈答案：A9.边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特征包括（）。A:产品市场是完全自由竞争的市场，但是最低工资由政府来确定B:顾客的爱好和工艺的状态变化不大C:同行业人员具有多标准工资率D:设备的形式可以改变答案：D10.下列说法错误的是（）A:任何组织、个人不能随意撤销、合并工会组织B:上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建公会C:职工200人以上的企业可以设专职公会主席D:会员不足50人的单位可以单独建立基层工会委员会答案：D11.(2018年5月)关于人员流动,下列说法错误的是()A:降职后工资一定会随之降低B:岗位轮换可增加员工的就业安全性C:岗位轮换是一个学习的过程D:调动是员工在组织内的横向流动答案：A专业精品新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！12.(2017年11月)员工持股制度的适用范围是（）。A:高级管理人员B:核心技术人员C:与企业有长期稳定劳动关系的人员D:全体员工答案：C13.传统的绩效评价体系主要关注（）。A:财务类指标B:生产类指标C:市场类指标D:客户类指标答案：A14.经营者奖励年薪根据增强企业发展后劲情况确定的模式是（）模式。A:YB:WXC:SD:G答案：A15.“三个臭皮匠顶个诸葛亮”，“一个好汉三个帮”，与此谚语内涵相符的选项是（）。A:创新具有极其重要的作用B:谁都有需要帮助的时候C:尊重与理解是为人处世的重要原则D:合作是从业人员成长的保障专业精品新疆伊犁哈萨克自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！答案：D16.国庆期间，市政园林部门布置花卉装点城市，临近的一家公司看到花卉无人看管，于是将街面上的花卉搬到自己公司，省力又省钱，就在这时，你所在公司的领导要求你负责布置花冉等景观，你会（）。A:组织公司员工自己动手，做一些物件进行布置B:像临近的那家公司一样，弄一些市政园林部门的花卉布置自家公司C:向公司申请资金，租赁花丼布置自家公司D:插国旗、彩旗，购买几张宣传両进行布置答案：A17.企业集团核心层企业、紧密层企业、半紧密层企业和松散层企业分别对应的四个层级是（）。A:集团公司、控股子公司、参股关联企业和协作企业B:参股关联企业、控股子公司、集...