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-------------------------------------------------------精选财经经济类资料----------------------------------------------电力公司先进团委申报材料“一创新、五推进”促进团工作科学发展——先进团委申报材料***电力公司团委坚持“服务企业、服务青年、服务社会”的宗旨和“专注服务构建平台创新模式”的工作方法,紧紧围绕企业中心工作,坚持助推企业发展和助推青年成长成才双赢发展,抓建设、抓服务、抓学习、抓特色,深入促进服务型、学习型和创新型团组织建设。以“我要成才、我能成才”主题实践活动为主线,坚持党建带团建,深入实施“青”字号品牌工程和青年人才工程,在工程建设和机组检修期间开展“青年立功竞赛”、青年安全生产示范岗和青年突击队等活动;调整成立“星光读书会”并多次-----------------------------------------------最新财经经济资料----------------感谢阅读-----------------------------------~1~-------------------------------------------------------精选财经经济类资料----------------------------------------------开展读书交流活动;在“导师带徒”、“青工技术运动会”和青工“五小”创新创效等传统品牌项目上创新活动形式,同时新推出“青工技术大讲堂”和微型团课活动;开辟团员青年活动新阵地,开通QQ群和微博等团员青年交流新平台;开展了一系列形式多样、内容丰富的文体活动,广泛地调动了团员青年的工作积极性,不断增强团组织的凝聚力和战斗力,努力推动共青团工作管理水平、服务水平、青工素质以及创新能力的提升,为嘉电公司的转型升级和“十二五”发展做出了积极贡献。一、结合团内创先争优活动,创新活动载体,不断增强团活动吸引力。为推进公司青年人力资源开发,推进企业人才梯队建设,深入开展“导师带徒”活动,组织导师带徒合同签订仪式,营造深厚学习氛围,100余对师徒签订导师带徒合同,在活动中实施《导师带徒活动台账记录》制度,加强对活动过程的监督和指导,同时组织优秀师徒评选活-----------------------------------------------最新财经经济资料----------------感谢阅读-----------------------------------~2~-------------------------------------------------------精选财经经济类资料----------------------------------------------动,评选出“十佳师徒”,进一步提升比、学、赶、帮、超的学习风气。深入开展“青工技术运动会”,创新活动形式,在今年第十届青工技术运动会上实施争霸赛、结对师徒之间比武等形式,提升活动吸引力和影响力,共吸引400余人次角逐15个项目的技术比武。通过技术运动会激发了青工们争学技术、苦练本领的热情。深入开展青年QC科技攻关和青工“五小”创新创效活动,2011年第四届青工“五小”活动产生成果20项,在成果评审中创新评审形式,采用成果负责人先通过PPT视频进行讲解再由专家组进行评审的方式,促进交流,启迪思维,促进公司“五小”活动的整体水平。针对青年特点,推出“青工技术大讲堂”和“微型团课”活动,使青年员工走上讲台,讲技术、讲知识、谈爱好,既为青年提供交流平台,同时也为青年提供展示自我的平台,在轻松的气氛中获取知识。-----------------------------------------------最新财经经济资料----------------感谢阅读-----------------------------------~3~-------------------------------------------------------精选财经经济类资料----------------------------------------------结合实际情况和青年需求调整成立“星光读书会”,开展读书漂流、有声阅读、读书心得分享等形式多样的活动,激发读书乐趣,在青年中营造浓厚阅读氛围,使广大青年职工拾起书本“以书会友”。二、深入推进团的组织建设和制度建设,形成合力提高团组织的影响力和威信。公司团委严格遵照《团章》规定及公司相关制度,按时完成团委委员换届选举工作,组织指导团支部实施公推直选换届选举工作,将优秀青年选拔进团干部队伍加强锻炼,从根本上提高团组织活力。先后修订了《团委工作管理标准》、《团支部工作制度》、《团内奖惩推优实施办法》,形成工作制度保证体...

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