审计人员修养的几点思考最近,作为审计署驻沈阳特派办的一员,我有幸参加办里关于加强青年干部队伍建设系列讲座,聆听了资深审计人员和专家关于加强自身修养的报告
这些报告引发了我对加强审计人员自身修养的思考:思考之一,政府公务人员行为的规范化,要求审计人员提高自身修养
近年来,伴随着我国经济的良性发展和参与国际分工的日益密切,政府公务人员的自身修养也被推向前台,受到媒体和公众的关注
公务员的一言一行体现了所在部门的工作作风和机关建设的质量,审计机关也是如此,一个审计人员的言谈、衣着直接反映了所在单位的精神风貌,这对于加强审计机关建设,塑造审计机关的公众形象有着重要意义
思考之二,保持审计独立性与提高自身修养,和加强与被审计单位的联系与沟通并不矛盾
讲座中多次提到了关于公务员应该处理好人际关系的问题
对于审计机关来说,这里的人际关系不仅单指上下级、同志间而且还要包括与被审计单位的人际关系
众所周知,审计人员更多的时间是在被审计单位进行检查,与被审计单位的人员经常接触,《审计法》和审计准则要求审计人员在审计工作中要保持独立性,但是,保持独立性并不代表以监督者自居,高高在上,想怎么审就怎么审,忽视与被审计单位的深入沟通,这种态度对审计工作是十分有害的
审计人员要始终保持一种谦虚谨慎的精神、平等待人的态度,站在国家和全局的高度,真心实意地帮助被审单位改进管理,解决问题,对发现的问题慎重做出审计结论
思考之三,加强自身修养,是严格执行审计廉政纪律的需要
洁身守廉、戒贪、戒色,只要身为政府官员,无人不知个中的道理,也无人不晓个中的厉害
但是,以身试法者仍然不乏其人
究其原因,除了客观的因素外,人性的弱点也是实践中的鸿沟
一旦迷失,就会不能自拔
最近几年,突出的审计成果,塑造了审计机关在公众中的“青天”形象,同样,社会舆论对审计队伍的廉政建设也给予了极大的关注
审计工作处于经济领域的风口浪尖,种