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车间班组长岗位管理要求VIP免费

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车间班组长岗位管理要求1、日常工作要求1.1、在部门主管领导下,认真组织好班组生产和有关行政管理工作,负责对本班组员工的操作行为作技术指导。1.2、根据公司及部门要求督促员工遵守各项制度和工艺规程,物资领用、工时填报,必须符合公司和部门的有关规定。1.3、有较强的安全生产观念,和产品质量优先的意识,能摆正安全生产、产品质量和生产效率之间的关系,1.4、每天坚持召开班前会,根据生产情况合理派工,要强调生产安全、产品质量、工作进度和物资领用等具体要求。1.5、每周召开一次班组会,小结班组各项工作完成情况,表扬先进、提出不足,布置新的一周工作要求。1.6、定期组织全体员工学习《安全工作规程》和生产技术的指导资料,为员工树立安全生产思想,保证产品质量,提升全班工艺操作水平,做好工作。2、技术与素质要求2.1.、熟悉本班组各岗位的操作规程,专业技能熟练,相关知识面广,能独立完成难度较大的生产项目。2.2、掌握本班组产品的技术要点,和产品整体工序流程,具备一定的班组管理和工序管理水平。2.3、有组织能力和创新精神,能按部门生产计划领导本班组全体员工有序开展群体生产,和推广新技术、新工艺在生产实践中的应用。2.4、有职业道德,敬业精神和较强的责任心,懂得人才管理和文明生产的内涵,能团结群众共同工作,有较强的凝聚力。

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