2024年落实责任制解决新问题努力做好新形势下的老干部工作范文VIP免费

落实《责任制》解决新问题努力做好新形势下的老干部工作—范文XX县区委站在讲政治的高度，认真贯彻落实党的老干部政策，把老干部工作纳入县委的工作议程，不断研究、解决老干部工作中出现的新情况、新问题，认真落实老干部的政治、生活待遇。通过领导重视、健全制度、实施《责任制》等有力措施，全县老干部工作上了一个新台阶。一、县委高度重视，县级领导带头，认真落实老干部工作《责任制》县委自觉重视和加强老干部工作，研究制定了《XX县区老干部工作领导负责制和目标考核责任制》，县委组织部、老干部局起草并实施了《责任制考核细则》，提出了28条考核标准，并推出了“两帐一卡”制度。即：老干部工作台帐、工资台帐和在职干部与老干部的联系卡。坚持进行半年抽查和年终检查，奖优罚劣。通过坚持不懈地督促、检查，使老干部的各项工作日趋制度化、规范化。根据《责任制》要求，在职领导固定联系一位同职级的老干部。县委书记吉林联系老领导倪介瑜同志，无论工作多忙，重大节日必定登门看望。每逢老人过生日，都及时送去生日贺卡。县长王洪钟主动到老领导段义辅家中看望，征求他对全县经济发展的意见和建议。王县长还主动要求为老同志通报全县经济工作情况和发展设想。县人大主任陈天立上任伊始，亲自到历XX县区人大主任家中走访慰问，倾听老领导对人大工作的意见和建议。县政协主席郑亚娟亲自安排老干部的政治理论学习和参观活动，想方设法解决老干部的生活困难。主管老干部工作的副书记隋秀梅不但定期召开领导小组会，听取汇报，研究解决实际问题，还身体力行，努力为老干部办实事、办好事。企业离休干部“两费”出现拖欠，她除了多次召开会议研究外，还亲自找企业一把手督促解决。由于县财政资金紧张，老干部活动中心落成后内部设施配备缺乏资金，她亲自协调有关部门争取资金150万元。第1页共4页二、抓住重点，把老干部政治待遇落到实处（一）坚持制度，丰富老干部政治生活坚持按规定保证老干部阅读文件和及时传达上级重要会议精神。每逢国家的改革政策出台，重要会议召开，我们都组织老干部传达贯彻。老干部局每月组织一次老干部学习、阅读文件、传达重要会议精神，各基层单位也在每月老干部活动时，组织老干部学习1—2次。坚持团拜会、座谈会和定期通报情况制度。县委每年召开副县级以上离退休干部团拜会，不定期地召开老干部座谈会，听取大家的意见和建议。每年向全县老干部通报重点工作或两个文明建设情况4－6次，使老同志及时了解全县改革开放形势。坚持重要会议、重大活动请老干部参加，重大问题听取老干部意见制度。县里的党代会、人代会、政协会都请老同志参加。制定经济和社会发展规划、县级领导班子“三讲”教育、贯彻六中全会决定、加强党的作风建设等重大问题都事先征求老干部意见。坚持定期组织参观制度。县委每年组织两次副县级以上离退休干部参观工农业生产建设项目，一次健康休养。各基层单位每年组织两次离休干部参观工农业生产建设项目。（二）加强老干部党支部建设和思想政治工作几年来，县委把老干部党支部建设和思想政治工作放在重要位置来抓。根据离休干部年高体弱的实际情况，鼓励退休干部和在职干部到老干部党支部任职。每年举办老干部党支部书记培训班，使他们先学一步。还根据当前的形势XX县区委的中心工作，提出理论专题，组织老同志深入学习讨论。为使离退休干部的思想跟上形势的发展，县委在全县41个离退休干部党支部、400多名党员中围绕解放思想、更新观念、适应形势、支持改革这个中心，开展了为期三个月的“高举理论旗、迈向新世纪”的专题学习讨论活动。在学习讨论活动中，就老干部非常关注的我国加入世贸组织、国有企业改革、农村产业结构调整、党风廉政建设、县内经济形势等问题，由县主管领导分别向老同志通报了情况。在专题学习讨论中，有83位老干部从第2页共4页党风廉政建设、城镇建设等九个方面提出了146条意见和建议。江泽民总书记“七一”重要讲话发表以后，县委下发了深入学习“七一”重要讲话的通知。县委副书记隋秀梅亲自听取了情况汇报，提出具体要求，召XX县区级老干部学习交流座谈会。各离退休干部党支部召开座谈会、交流...