质量环境职业健康安全能源方针目标VIP专享VIP免费

质量、环境、职业健康安全、能源方针、目标、指标2015-03-01发布2015-03-01实施综合管理方针、目标、指标一、管理方针（1）质量方针：品质至优，服务至佳，顾客至上，改善至恒（2）环境方针：遵规守法，达标排放；节能降耗，持续改进。（3）职业健康安全方针：安全第一，预防为主，综合治理；遵规守法，以人为本，持续改进。（4）能源方针：以先进技术和科学管理，不断改进用能机制，努力节约能源，降低消耗，打造节能型水泥生产企业。二、公司质量、环境、职业健康安全、能源目标、指标(1)质量目标a)水泥熟料三天、二十八天抗压强度分别为：R3≥30Mpa、R28≥57Mpa；b)出厂水泥合格率100%；c)富裕强度合格率100%；d)出厂水泥袋重合格率100%；e)出厂水泥一等品率100%；f)出厂水泥优等品率100%；g)出厂水泥均匀性试验合格率100%；h)与上级质检部门对比合格率大于90%；i)内部抽查对比合格率大于90%；j)顾客满意度80%，顾客投诉处理率100%。(2)环境目标：a)污染物排放达标率100%，排放总量满足控股、大区目标要求；b)能源消耗定额完成率100%；c)重大环境事故发生率为0。(3)职业健康安全目标：a))重伤、死亡事故、职业病为零，创建安全生产标准化一级企业；b)零较大（直接损失不大于1万元）火灾事故，零爆炸事故c)轻伤事故≤3‰。d)全员安全培训教育率100%；e)特殊工种持证上岗率100%；定期复审100%；f)安全隐患整改率100%；g)职业危害因素告知率100%；h)外协单位《安全环保协议》签订率100%；i)安全事故调查处理率100%。j)不发生对集团和控股市场形象、社会形象造成重大负面影响的安全生产、环境事件（4）质量、环境、职业健康安全各部门目标、指标分解：部门目标、指标名称内容描述及目标、指标值监视和测量周期储运部管理体系保持部门综合管理体系有效运行1、内/外审中部门严重不符合项为0。1.每月统计分析1次；2.每月结合部门业绩合同考核1次；3.年度汇总1次2、外审中部门一般不符合项≤2项。3、内审中部门一般不符合≤3项。质量目标、指标1、水泥包装袋重合格率：100%。2、出厂袋装水泥批号、日期打印清晰率100%。3、水泥包装破包率≤3‰。环境目标、指标1、部门固废和危险固废（含油废弃物等）排放处理率100%。2、吨原燃材料转运油耗≤t职业健康安全目标、指标1.工伤轻伤及以上事故为零；2.职业病（确诊）发病率为零；3.火灾事故为零；4.不发生交通事故导致的重伤以上事故；5.员工三级/转岗/在岗安全教育率100％；6.外协单位安全资质审查和《安全环保协议》签订率100％；7.不发生对华润水泥和华润集团市场形象、社会形象造成重大负面影响的安全生产事件。8.事故调查处理率100％；部门目标、指标名称内容描述及目标、指标值监视和测量周期制造部管理体系保持部门综合管理体系有效运行1、内/外审中部门严重不符合项为0。1.每月统计分析1次；2.每月结合部门业绩合同考核1次；3.年度汇总1次2、外审中部门一般不符合项≤2项。3、内审中部门一般不符合≤3项。质量目标、指标1、出窑熟料f-CaO合格率≥90%2、PO水泥出磨比表面积合格率≥85%3、PC水泥细度合格率（筛余）≥85%4、PO出磨水泥SO3合格率≥95%5、PC出磨水泥SO3合格率≥95%6、熟料3天强度（Mpa）≥30Mpa7、熟料28天强度（Mpa）≥环境目标、指标1、窑系统颗粒物≤30mg/m32、水泥磨系统颗粒物≤20mg/m33、二氧化硫≤100mg/m34、氮氧化物≤320mg/m35、二氧化硫月排放量3t。6、氮氧化物月排放量73t。7、颗粒物月排放量7t。职业健康安全目标、指标1.工伤轻伤事故≤1例/人2.重伤及以上事故为零；3.职业病（确诊）发病率为零；4．火灾事故为零；5.员工三级/转岗/在岗安全教育率100％；6.外协单位安全资质审查和《安全环保协议》签订率100％；7.不发生对华润水泥和华润集团市场形象、社会形象造成重大负面影响的安全生产事件。8.事故调查处理率100％；部门目标、指标名称内容描述及目标、指标值监视和测量周期机电部管理体系保持部门综合管理体系有效运行1、内/外审中部门严重不符合项为0。1.每月统计分析1次；2.每月结合部门业绩合同考核1次；3.年度汇总1次2、外审中部门一般不符合项≤2项。3、内审中部门一般不符合≤3项。质量目标、指...