西药房工作制度5篇第一篇:西药房工作制度西药房工作制度一、药房工作人员要严格执行处方管理制度,必须凭本院医师签字的处方调配发药。二、收方后应核对处方内容、姓名、性别、年龄、剂量、服用方法、配伍禁忌、医生签字等,确认无误后方可调配。三、遇有药品用法用量不妥或有配伍禁忌处方时,必须由医师更正后再调配,药房工作人员不可擅自更改处方内容;凡处方不符合规定有权拒绝调配。三、如因治疗需要而超过剂量用药,医师应在超剂量处签字,否则药房工作人员可拒绝调配。四、配方时应遵守调配技术常规,称量、计数要准确;禁止取药时用手直接接触药品。五、调配含有毒药与精神药品及麻醉药品的处方时应遵照毒、麻、及精神药品管理规定执行。六、配方时如属瓶签模糊或药品标志不清楚的药品暂不发放,必须查询清楚后方可调配。七、处方调配后,需经严格核对并由调配者及核对者双签字后方可发药。八、发出的药品,必须将服用方法详细写在瓶签或药袋上。凡乳剂、混悬剂必须注明“服前摇匀,或“用前摇匀”,外用药第1页共15页注明“不可内服”等字样,并向患者讲明用法及注意事项。九、科室内要保持整洁卫生,非工作人员不得入内。第二篇:西药房工作制度西药房工作制度【制度】1.西药局负责处方调配发药,为医护和病人提供药物咨询服务,检查并协助护士长做好住院抢救药品及耗材的保管和使用工作。2.收方后应对处方内容,包括病员姓名、年龄、住址、药品名称、剂量、剂型、服用方法、禁忌等,详加审查后方能调配。遇有缺药、药品用量用法不妥或有配伍禁忌等问题时,应与开方医师联系更正。3.配方时,应细心、迅速、准确、遵守调配技术常规和药械部规定的操作规程,不得估计取药,禁止用手直接接触药品。4.严格遵守核对制度。调剂室有二人以上工作时,处方配好后应经另一人核对发出,处方调配人及核对人均须在处方上签名;若只有一人配方应自行核对,交班时由他人对处方复审后补签名。5.发药时应将药袋上的内容填写清楚,发出整瓶、整盒的药品要贴上用法标签,并向病人交待用法和注意事项。急诊处方随到随配。6.药械部负责人定期组织检查药品质量,发现问题及时处理,防止发出过期、失效、霉变药品。凡是有效期在一年以内的药品要在警示牌上登记。7.往储药瓶补充药品时,必须细心核对,不同片型、颜色不可混放,药瓶储药不得超过九成满。8.含有麻醉药品、医疗用毒性药品、精神药品、贵重药品的处方调配,按相应管理办法执行。9.调剂室的衡器、量具要按照计量规定,定期检查,做好记录。10.定期检查住院部储备药品的质量、使用和管理情况,发现问题及时报告。第2页共15页11.工作人员要衣帽整齐、佩戴胸卡,保持室内卫生,物品摆放有序,遵守劳动纪律,坚守工作岗位。12.其他人员非公事不得进入药房。【监督检查】1.建立药房工作日志,记录每天工作情况,作为年终考核工作业绩的依据之一。2.调剂室每月至少检查药品质量一次,发现即将过期或有质量问题的药品,要区别不同情况及时处理,并做好记录。3.药械部负责人每天抽查药剂师是否执行操作规程,要有检查记录,发现违规及时纠正,进行批评教育,按院规扣罚奖金。4.差错事故、投诉登记内容完整,有当事人、事情经过、调查情况和处理结果,并按规定向上级报告。对出现严重差错或事故的责任人,调离现工作岗位。5.药剂师必须具有药学专业技术职称,未经培训的其它卫技人员不得从事药局工作,如发现上述问题,追究主管院长责任。6.药剂师每年体检一次,有体检档案,患传染病者不得上岗。8.药械部每季度组织一次检查,内容主要是药剂管理、窗口服务、药品质量、调配质量及自查记录。检查结果作为考评的主要依据。中药房工作制度【制度】1.中药房负责中药处方调配发药,为医护和病人提供用药咨询服务。2.收方后应对处方内容,包括病员姓名、年龄、住址、药品名称、剂量、服用方法、禁忌等,详加审查后方能调配。遇有缺药、药品用量用法不妥或有配伍禁忌等问题时,应与开方医师联系更改。3.配方时应细心、准确、迅速,遵守调配技术常规和药械部规定的操作规程。使用量具称量,不得以手代秤,估量抓药。调配一方多剂的处方,在分剂量时应...