加强干部队伍建设演讲稿创新教育新常态推动××教育新发展把握大势才能拥有未来,顺应大势方可乘势而进
不久前闭幕的中央经济工作会议明确提出,明年我国经济工作要主动适应经济发展新常态
区委、区政府也明确提出要求,指出:认识新常态,适应新常态,引领新常态,是当前和今后一个时期我国经济发展的大逻辑,也是做好我区各项工作的基本前提
就全区教育而言,今后一个时期,我们的根本任务则是要创新教育新常态
所谓教育新常态,一是德育为先、能力为重、全面发展的教育理念得到普遍认同;二是全面深化课堂教学改革,改进学科教学的育人功能,育人的针对性、实效性进一步增强;三是自主、合作、探究的学习方式与启发、讨论、参与的教学方式成为常态
对教育新常态的认识理解清晰了,才有可能主动创新教育新常态,进而有效引领教育新常态
局党委已基本确定,2015年是全区建议全面深化课堂教学改革的关键之年,也是全面推进立德树人根本任务的开局之年,做好明年工作意义重大
只有全面分析、正确把握教育新常态,把认识统一到对形势的正确判断上来,把行动落实到区委、区政府作出的决策部署中去,才能保持从容应对各种情况的定力,增强推动全区教育健康发展的信心
去年我区教育发展稳中有升,升入省级示范高中601人,录取率提高4%
学前教育三年毛入园率98
教育均衡发展顺利通过国家验收
××被评为全国教育系统“先进集体”
党政干部考核获市级优秀
这为今后持续健康发展提供了有利条件
同时,我们也存在一些问题,面临不少困难,诸如中小学管理不规范,干部队伍监管不到位;工作创新缺乏等
如何看、怎么办
行稳以致远,欲速则不达
惟有主动创新教育新常态,不断提高教育质量,打造学校特色文化,确立淮上教育品牌,才能立于不败,才能确保淮上教育优质、健康发展
第1页共2页创新教育新常态,首先需要放下今年改革与不改革的纠结
不可否认,区划以来我区实现了又好又快发展,办学条