宿管人员聘任协议为加强学校宿舍管理，根据学校工作需要，经甲、乙双方协商同意，甲方聘任乙方负责男（女）生宿舍管理员(如下简称：宿管)。双方同意签订劳动合同共同遵守本协议所列各项条款一、宿管人员的工作职责：（一）值班规定1、宿管人员必须服从校方提出的安全保卫规定和宿舍管理制度。2、宿管人员实行24小时值班制度，作好值班记录。地点在宿舍值班室。3、宿管人员不得辱骂、殴打学生，不能私自离岗，更不能邀约他人在值班室酗酒、打牌。（二）学生作息、寝室内卫生及防盗安全的安排1、每天早上上课铃响过、宿管人员必须到每间寝室查看有无生病卧床的学生、有无缺课睡觉的学生以及寝室内工具的摆放、被子折叠与否规范整洁、有序等。2、宿管人员要督促学生搞好寝室内外的卫生，做到室内外无垃圾、室内通风干燥。3、宿管人员必须对寝室内外重点要害部位进行巡查，做好防盗工作。(三)学生放学和晚自习后宿管人员的职责1、宿管人员在学生入宿舍前5分钟启动宿舍门，上课铃响后全关闭。放学和晚自习下课后，无特殊状况，不得让学生随便进出学校后门。2、若学生请假提前离校的，必须在第一时间告知家长及其班主任，及时查明学生的去向。杜绝发生因学生离开宿舍而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育，并立即汇报学生班主任。3、宿舍区夜间的突发性事件必须在第一时间与值周领导、值周班主任及其该生班主任获得联络，作出最佳处理，把安全事故减少到最小程度并向值周领导汇报。。4、上课期间一律杜绝学生在宿舍睡觉，特殊状况告知家长到宿舍接走孩子或告知班主任或值周领导，不得让学生独自回家。否则学生离校发生的安全事故宿管人员要负全责。5、宿管人员要认真做好学生临近睡觉前的考勤记录、不得有差错。6、宿管人员熄灯后必须巡查查看室内外的不安全原因（如点燃蜡烛、充电电灯等），室外与否有外来人员蓄谋干扰、威胁学生的人身安全等。异常状况要汇报值周领导、值周班主任。（四）外来人员登记1、非学住校生不得进入宿舍。外来人员（包括学生家长）来访确需进入者，按规定填写好登记表、指定场所方可进入校内。（五）其他1、宿管人员严禁在宿舍内摆摊设点。2、宿管人员应认真完毕学校交办的临时任务。二、宿管人员的工作酬劳乙方按照甲方规定完毕工作任务的，甲方必须准时足额支付乙方的工资酬劳，不得克扣、拖欠工资。每月工资原则为人民币壹仟伍佰整（1500.00元）。三、宿管人员自身的安全：宿管人员因工作措施不妥、私自做与工作无关的事导致的自身或学生的伤害事故，学校一概不负责。本协议一式二份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。甲方（公章）：大坪场镇完小甲措施人代表人（签字）：乙方（签字）：3月1日
