下载后可任意编辑党风廉政建设半年工作总结800字【篇一】今年上半年以来,国土局深化贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和市、县纪委二次全会部署要求,切实履行党组的主体责任和纪检组的监督责任,加强党的统一领导,严肃党的政治生活,强化监督执纪问责,主动担当积极作为,把从严治党的各项任务落实到国土资源工作全过程,使各项反腐倡廉制度得到全面落实,确保了党风廉政建设工作扎实推动。现就上半年工作开展情况汇报如下:一、提高政治站位,履行主体责任局党组根据党要管党、从严治党的要求,牢固树立“四个意识”,严明政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,进一步细化党风廉政建设主体责任,形成了科学法律规范的责任体系、务实有效的落实机制和严格的责任追究机制,切实做到了守土有责,守土尽责。(一)全面领导,落实责任下载后可任意编辑一是成立了由局党组书记牵头,党组成员齐抓共管,监察室组织协调,各股室各单位参加的“两个责任”工作领导小组,建立了一把手负总责、分管领导集中抓、其他领导协助抓的工作机制。二是年初召开了国土资源系统党风廉政建设工作会,对全年工作进行了统筹安排。三是与6个局属单位签订了党风廉政建设年度目标责任书,讨论通过了《2024年党风廉政建设和反腐败工作责任分解》、《国土局“两个责任”清单》,召开专题会议讨论党风廉政建设工作5次。四是对局属各单位、各股室工作开展情况按季度开展检查2次,将党风廉政建设责任压力逐级传导、层层落实。(二)管好干部,带好队伍一是紧紧围绕选好人、用好人,提高国土系统干部队伍整体素养这一要求,对局属事业单位负责人的任用,严格根据《条例》规定的程序和要求进行,确保了6名基层事下载后可任意编辑业单位干部选拔任用公开公正运行。二是根据“设岗定员、双向选聘、择优选任、人岗相宜”的原则,确定工作岗位,明确岗位职责,实行竞争上岗,双向选择的形式,定员管理,充分调动了全局干部职工干事创业的积极性和主动性。三是制定了《国土系统干部职工纪实量化考核实施细则》,局班子成员与其他干部一起纳入考核,一月一考核一季一点评,半年一总结,全年一奖惩。真正解决了“干与不干一个样,干差干好一个样”的问题,确保了干部选拔培育使用的公平公正,杜绝了选人用人不正之风。(三)狠抓作风,完善机制一是开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”。局党组对比各级要求,从会议、文件的法律规范、车辆运行管理、隐形公款吃喝等方面入手开展自查自纠,查找问题制定措施,扎实整改。二是开展了以“凝心聚力、追赶超越、脱贫攻坚”为主题的纪律作风整顿活动和“为官不为”集中整治活动,下载后可任意编辑以活动开展促作风转变,把纠正“四风”抓深做实。三是继续开展群众评议基层单位和相关股室活动、基层单位负责人述职述廉活动和在线访谈节目,打通服务群众“最后一公里问题”问题。四是坚持问题导向,着眼解决群众反映的作风顽疾,从土地监管、矿政管理、移民搬迁等群众关切的问题入手修订完善了《x县移民搬迁重大事项失责处理办法》、《x县土地违法执法监察责任追究办法》、《矿产资源管理违法开采行政责任追究办法》等一系列制度办法,用责任追究倒逼干部作风转变。(四)强化教育,源头治腐一是深化学习贯彻市县纪委2次全会和市局党风廉政建设会议精神,用全会精神教育引导全局党员干部坚持高标准、守底线、知敬畏、存戒惧,筑牢拒腐防变防线。二是根据省厅、市局统一部署,开展责任落实年和打造国土铁军活动,铁志守纪、廉洁奉公,致力于打造一支让党委政府放心、让人民群众满意的国土铁军。下载后可任意编辑三是加强《准则》、《条例》学习,教育引导党员干部懂规矩、守纪律,从思想上解决责任缺失问题,营造风清气正政治生态。四是开办国土系统党风廉政大讲堂,邀请市局、县检察院、县纪委领导开展专题讲座3期。(五)全力支持,保障“三转”一是积极支持纪检组工作,每季度听取纪检组关于党风廉政建设和纪检监察工作的汇报,召开党风廉政专题会议,讨论解决问题,促进工作落实。二是支持纪检组依法依纪履行职责,从人员、时间上给与支持,保证工作正常开展。(六)...