市委组织部长XX年终述职述廉报告范文一年过去了,这过去的一年你有哪些收获,到了该做一个报告的时候了,今天小编就给大家带来了关于,大家参考
01一、主要做法及成效1
健全机制强责任
构建完善的工作管理体系,市本级成立了2个行业党委、1个企业党委
制定工作细则,明确统战、教育、财政、民政、司法、工商联等单位职责,整合工作力量,形成工作合力,统筹推进两新组织党建工作
精准施策强组建
对全市157家一定规模的非公企业和135家社会组织采取地毯式摸排,做到了五清三防,即经营情况清、职工队伍清、党员队伍清、出资人情况清、未建党组织原因清,防止闭门造车、防止错报漏报、防止应付了事
创新方法强实效
建立两新组织党建示范点30个,实行一对一现场工作指导,督促从严落实组织生活、开展组织活动等
充分发挥两新组织资金、技术、项目优势,引导参与脱贫攻坚,积极参与百企帮百村精准扶贫行动
多措并举强基础
对新组建的两新党组织,开展送党旗、送印章、送制度三送活动
全年两新组织新发展党员10名
集中轮训党务工作者、两新党组织书记230名,业务骨干队伍能力素质得到提升
二、存在的问题及原因通过两新工委及成员单位的共同努力,两新党建工作有了很好开局,但与上级要求还有一定差距,主要存在以下问题:1
制度落实欠规范
基础保障有差距
业务能力需提升
作用发挥不明显
深刻反思这些问题,客观原因虽然存在,但从主观上讲,我本人对抓两新党建工作,还存在三个不够
一是投入精力不够
二是调研解难不够
三是平衡推进不够
第1页共5页三、下一步工作打算1
突出重点抓关键
充分运用定期督查、通报、提醒谈话等党建长效机制,督促各级各部门不断强化主责主业意识,切实抓好各项工作落实
着力培训提素质
加大对两新党组织书记、党建工作指导员、党建业务骨干培训力度,提升业务能力
加强对企业负责人的教育引导,激发他们支持党