干部队伍内部建设活动调研报告听了蒋书记在2月26日“加强内部建设改善发展环境动动员大会”上的讲话，让我们即感到了新时期发展机遇到来的关建性，也让我们感到加强干部队伍内部建设改善发展环境抓住机遇的紧迫性。讲话中提到“班子的状况台何，干部队全的状况台何，是最大的发展环境”。如何加强干部队伍内部建设。蒋书记以雄浑的胆略和气魄，勾勒了我市抓住机遇，实现眉山加快发展、科学发展、又好又快发展的蓝图，明确了加强干部队伍内部建设改善发展环境的目标，并制定具体的实施战略。作为处于基层领导地位的乡党委而言，在带领全乡干部实现这个目标的进程中，面临的困难、压力、任务将十分艰巨而复杂。这一新的形势和任务，对乡镇党委提出了更新更高的要求，也给我乡党委带来了严峻的挑战和考验。因此，在新的历史时期，如何加强我乡干部队伍自身建设，努力提高干部领导水平和执政水平，增强拒腐防变和抗御风险的能力，显得尤其重要而迫切。结合天峨乡的实际，我认为，要加强我乡干部队伍自身建设，必须要坚持“三条标准”，发扬“三大作风”，解决“三个问题”，树立“三种形象。一、坚持三条标准乡干部在一个乡的物质文明、精神文明、政治文明建设中，起着方向性和决定性的作用。班子的整体素质和功能发挥如何，将直接影响着该地群众的精神风貌和工作水平。如果干部队伍的凝聚力、战斗力、号召力不强，就不可能代表先进生产力的发展要求，代表先进文化的前进方向，代表最广大人民群众的根本利益。而如何评价班子整体素质的高低强弱，关键在于坚持三条标准。一是看是否认真完成上级党委、政府安排的各项工作，是否认真贯彻党在农村的各项方针、政策。比如：减负政策、计划生育政策、土地政策、退耕还林政策等。这些政策，与群众的生产生活密切相关，政策落实得好不好，工作任务完成得如何。群众最有发言权，也是衡量一个班子凝聚力、战斗力强不强的显著标志之一。第1页共6页二看干部作风是否明显转变。县委号召开展的大下基层活动，所说的下乡，对乡镇而言，就是指乡镇机关干部要沉得下去，能够说实话、拿实招、办实事。想群众之所想、急群众之所急，真心诚意指导群众的生产，为他们出主意、想办法，带领他们寻信息、调结构、拓市场，脱贫致富奔小康。在广大农村，群众需要的是这种实实在在的干部。而群众所讨厌的则是那些形式主义、弄虚作假、欺上瞒下、搞官样文章的干部。因此，乡镇党委的一个重要职责，就是要管干部、带队伍，如果党委班子成员的作风不严谨、漂浮懒散、软弱涣散，那么，队伍是带不好的，优良作风是形不成的。三是看是否解决存在的实际问题。随着社会主义市场经济的逐步建立，在转轨和过渡时期，许多深层次的矛盾逐渐显现，并不断暴露出来，甚至在一段时期内会突然地、集中地、群体性地暴发，让人措手不及，防不胜防。比如：大规模的群体性上访、械斗、疫病流行等社会热点问题，冰雹、洪涝等自然灾害问题。这些问题，是对乡镇党委班子的考验，处不处理这些问题，体现着党委班子对上级组织和人民群众的态度问题。而解决这些问题办法的多寡，结果的好坏和优劣，则集中体现着班子的能力和水平问题。因而，不论是经济工作也好，还是社会稳定工作也好，只要存在问题，党委班子就必须多调查、多研究，集中民智，加以解决。只有这样，才能进一步密切党同人民群众的血肉联系，提高党在人民群众中的威信。二、发扬三大作风中国共产党在长期的革命和建设实践中，培育并形成了整套优良传统和作风。其中：理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评这三大作风，是我们党优良作风的集中表现，也是中国共产党区别于其他任何政党的显著标志。在新的历史条件下，继承和发扬党的三大作风，是牢记“两个务必”，实践“三个代表”重要思想的一个具体体现。在全面建设社会主义新农村的进程中，有着极其深刻的现实意义。（一）理论联系实际。即指理论与实践相结合。毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，都是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的产物。其精髓是第2页共6页解放思想、实事求是。在全面建设小康社会的进程中，乡镇党委更需坚持好这...
