企业强作风、提素质、促发展主题教育措施VIP专享VIP免费

企业“强作风、提素质、促发展”主题教育措施XX建材厂开展“强作风、提素质、促发展”主题教育活动规划为深入贯彻党的十七届四中全会精神，中纪委四次和五次全会精神，进一步加强党员干部作风建设，切实增强全厂党员干部廉洁自律意识，构筑牢固的思想道德防线，进一步提高我厂党风建设和反腐倡廉工作整体水平，促进矿井平稳较快发展，根据鲍纪发【XX】1号文件精神，结合我厂实际，特制定本规划措施：一、指导思想认真贯彻落实科学发展观，以党的十七届四中全会和中纪委四次、五次全会精神为指导，以党建卓越绩效管理为统领，以“方圆”廉洁文化模式为总抓手，通过牢树廉洁理念、规范廉洁行为、营造廉洁环境，切实增强党员干部廉洁自律意识，牢筑拒腐防变思想道德防线，进一步建立健全具有XX建材厂特色廉洁文化体系，全面提升全厂党员干部反腐倡廉工作水平，为矿井改革发展稳定提供坚强保证。二、活动目标任务通过“强作风、提素质、促发展”主题教育，使全厂党员干部干事创业作风更加强硬，理想信念意识得到提升，廉政勤政的作风不断得到加强，积极带头厉行节约、反对浪费，转变作风，加强管理，促进和谐厂队建设稳定健康开展。三、活动步骤按照矿纪委工作要求，同步实施，及时跟进。1、一季度为学习教育阶段。党支部根据矿纪委活动总体要求，认真组织广大党员干部学习规定的内容。同时在认真学习的基础上，组织党员干部围绕活动主题，深入开展大讨论活动，切实促进全厂党员干部良好作风的养成，理想信念的增强和勤政廉政的务实。2、4—10月份为主题实践阶段。重点配合矿纪委开展好“六个一”主题实践活动：一是，进行一次承诺活动。结合本单位特点，拟开展“设备零故障，现场零隐患，出厂产品零缺陷，产品销售零欠款”的“四零”承诺。二是，组织一次主题教育演讲活动。做好与矿纪委的配合，调动人员撰写廉政演讲稿，全力配合活动开展。三是，开展一次大讨论。围绕“强作风、提素质、促发展，我该怎么做”，认真组织全厂党员干部开展大讨论，要求全厂党员每人撰写一篇讨论稿，并在适当时机组织座谈、研讨。四是，开展一次主题实践活动。重点解决四个方面的问题：解决精神不振、消极懈怠的问题；解决脱离实际、工作浮漂的问题；解决满足现状、推诿扯皮的问题；解决大手大脚、铺张浪费的问题。五是，召开一次主题教育活动推进会。此项活动配合矿纪委总体工作安排协助开展。六是，开展一次民主评廉。第3页共5页在积极组织召开本单位组织生活会和民主生活会的同时，认真配合矿民主评议工作的开展。3、11—12月份为总结评价阶段。主要抓好两个方面的工作：一是，对主题教育活动进行“回头看”，认真做好总结评价，查找不足，解决问题，持续改进。在“回头看”工作中，实行全过程由职工群众监督，总结报告、支部自检、改进措施一律进行公示并征求职工群众意见。二是，建立主题教育长效机制，把主题教育活动融入到全厂党员干部的日常工作之中，着力解决党性党风方面存在的突出问题，做到讲党性、强作风、提素质、促发展。四、工作措施1、加强领导。厂成立深化廉洁文化建设领导小组，由党支部书记苗守民任组长，支委成员郭金良、杜辉、李来营、吕跃华为成员，支委成员具体负责活动的设计、组织、协调和推进。按照廉洁文化模式要求，结合本单位特点，精心设计活动载体，深化开展廉洁文化建设，不断丰富和完善“方圆”廉洁文化建设的长效机制。2、强化宣传。厂通过召开动员会、班子会、职工会、座谈会等多种形式，充分利用板报、宣传栏等宣传阵地，广泛宣传深化廉洁文化建设的重要意义、目标要求、主要内容和方法步骤，通过多种方式，进一步提高党员干部职工对加强廉洁文化建设重要性和必要性的认识。3、落实体系。要把“方圆”廉洁文化建设作为健全完善监督体系的重要载体，认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，集团公司《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》。重点在落实制度上下功夫，在管理制度建设的突破推动制度建设整体上台阶。要以强化刚性监督为着力点，以权力固化为主线，实行流程制约，使权力行使做到有章可循、有据可查、有人监督，切实做...