香港中旅国际投资中央平台人力资源项目内部文档，注意保密第1页，共 3页职位描述文件职位识别信息职位名称助理人事行政总监所属部门人力资源部职位编号所在城市深圳工作地点出差要求□无■偶尔□经常□常驻版本号V1
0 生效日期2003 年 7 月 7 日工作网络关系直接上级职位人事行政总监汇报职位直接下级职位人力资源经理、行政经理人员管理权限薪酬□无 ■建议权□决定权直接下级人数2 人绩效□无 ■建议权□决定权直接管辖团队人力资源部、行政部配备□无 ■建议权□决定权业务指导职位对职位产生影响的外部机构政府部门、新闻媒体、人事机构受到职位影响的外部机构学校、供应商、服务提供商任职资格教育程度本科或以上专业方向人力资源管理、企业管理、工商管理或相关专业工作经验10 年以上人力资源管理工作经验，6 年以上管理岗位工作经验行业经验培训经历核心能力
敬业诚信通用能力
分析 /解决问题
计划能力专业能力
员工关系管理
企业文化职位目的与职责职位目的（存在的理由，限制和目标）协助公司人事行政总监制定公司人事和行政规划，监督、审核人力资源各项活动和行政工作香港中旅国际投资中央平台人力资源项目内部文档，注意保密第2页，共 3页职责范围(名称、定义、该职责所要达到的结果/目标 ) 责任级别（全部 /部分 /协助）衡量标准(数量、质量 ) 业务类战略层面战术层面
协助制定公司人力资源战略规划、人事管理政策制度， 以及公司行政管理制度和流程
协助进行公司组织结构设计调整方案及岗位编制
组织年度人力资源需求计划和
