下载后可任意编辑安全质量标准总结与安全质量演讲稿汇编安全质量标准总结为切实抓好我矿煤矿安全生产工作，努力提升矿井安全生产条件和综合管理能力，预防和减少煤矿伤亡事故的发生，推动安全质量标准化活动建设，促进煤矿安全生产形势的稳定好转。我矿安全质量标准化建设工作在县安监局、县煤监局的大力指导和支持下，取得了一定的成效。现将有关情况汇报如下。一、基本情况大竹县贺家湾煤矿属私营企业，行政区划属大竹县经委管辖。主要经营煤炭生产、洗选加工及销售。煤炭产品主要为原煤和块煤，主要用于工业燃煤和生活用煤。在册职工 120 余人，其中生产技术管理人员 30 余人。下设五长、五科、五队，并配齐人员。矿井近三年来加大了安全投入，配套完善了安全生产设施，加强了安全管理。矿井始终把煤矿安全质量标准化作为安全生产最重要的基础工作和实现安全生产持续稳定进展的重要保障，坚持常抓不懈。自开展质量标准化工作以来，我们严格根据贯彻落实科学进展观的要求，以创建本质安全型企业为目标，积极推动安全管理创新，充实安全质量标准化验收考核内容，建立起安全质量标准化与安全文化建设、法律规范操作、改善环境相结合的四位一体动态考核验收常态机制，提升了安全质量标准化总体水平。井上下生产作业环境显著改善，职工队伍整体素养明显提高，安全生产可控程度进一步增强，为矿井安全生产状况的持续稳定奠定了坚实基础。二、主要做法及经验（一）多措并举，提高职工综合素养，为开展安全质量标准化打好基础。第 1 页 共 10 页下载后可任意编辑提高人的安全意识和操作技能，法律规范人的行为，是实现不断提高安全质量标准化的重要基础。矿井实施培育煤矿安全文化，塑造本质安全型人工程，重点围绕提高职工素养，开展了以下四个方面的工作：1．实施素养提升培训工程。开展素养培训，通过实行系统培训、模拟演练、现场纠偏、心理调适等一系列手段和方法，对新工人、一般从业人员、特种作业人员、班组长等不同群体，全面开展理念灌输、习惯养成训练、系统追问、危险预知、危害辨识、操作技能等培训教育，培育职工树立良好的行为习惯和职业素养。使职工队伍综合素养得到了明显提高。2．加强班组队伍建设。实施班组成员合格上岗，制定专门培训大纲和培训教材，集中对在岗的班组人员开展安全教育培训，经培训考核不过关的一概不予录用。3．加强职业行为训练。为进一步法律规范员工安全操作行为，提高安全质量标准化工作的执行力，全...
