第 1 页 共 11 页医院年度培训计划表医院年度培训计划表医院年度培训计划表（一 ) 为了适应新时期农村卫生发展的需要，加强我乡村卫生职员队伍建设，进步村卫生室技术职员的业务素质和服务能力，依照卫生局《乡镇卫生院卫生技术职员培训暂行规定》的精神，我院201X年度村卫生室工作职员在职培训工作计划以下：一、卫生技术职员在职培训领导小组以下：组长：副组长：成员：、、、、、二、培训的目标和任务全面进步我院在职卫生职员的业务素质与服务能力，为保证我乡新型农村合作医疗工作的健康发展及基本公共卫生提供延续性卫生人力智力保障
通过加强我院卫生职员培训，进步我院在职职员妇女保健知识技能水平和服务能力
三、 培训201X年 1 月 27 日前报市卫生局业务办，全部培训工作于201X年12 月底之前完成
培训内容17 种知识，共 14 天培训时间
四、培训职员范围第 2 页 共 11 页我在职职员具有参加国家组织的各类卫生执业资历考试的能力，获得相应的卫生职业资历的村卫生室职员
共有20 名在职工作职员
五、培训要求和规定接受培训是村卫生是职员应有的权利和应尽的义务
培训成绩合格与否作为我院在职职员年终考核的主要参考条件
为了保障在职培训工作的顺利进行，我院教学点的教室，装备不得以任何人任何借口在上课时间占用教室，设配等
在职职员按时培训，严谨迟到、早退
重视考核我院要研究制定培训工作考核办法，引进绩效考核机制，经费补助要与培训效果挂钩 ; 对培训计划实施进行考核、评估和总结
加强培训资料管理，具体包括：上级或本级项目实施方案、财政和卫生部分下拨经费的文件、培训时间表、培训地点、培训教材、教案、课程安排、考试成绩、试卷、学员和教师名单、有关图片资料、进修鉴定、经费使用凭证等
职员培训考核结果记进本人业务技术档案
六 、培训模式根据我乡卫生院卫生技术职员的现状，凡参加在职培训的职员必须全科进行综
