下载后可任意编辑干部作风建设年实施方案与干部作风建设年实施汇报材料汇编干部作风建设年实施方案一、指导思想和基本原则指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以落实科学进展观为统领，以“深化实际，破解难题，服务群众，服务企业，推动科学进展，促进社会和谐”为主题，着力解决领导干部和党员干部作风建设方面存在的突出问题，努力建设善于领导科学进展、奋发有为、能担重任的领导班子，建设具有改革创新、真才实学、真抓实干、公正廉洁素养的干部队伍，为扎实推动我市信息化和信息产业进展，打好企业改革攻坚战，提供坚强有力的政治保障
基本原则：１、坚持把学习教育贯穿始终
以强化党员干部特别是领导干部党性修养为重点，结合深化学习实践科学进展观活动，切实加强中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育，用先进理论武装头脑，为加强干部作风建设奠定坚实的思想基础
２、坚持把边查边改贯彻始终
要把查找和解决问题作为确保活动取得实效的关键，通过多种形式查实找准存在的问题，既要制定方案、集中整改，又要边学边改、边查边改，使群众切实感受到活动的效果
３、坚持把问计于民贯穿始终
在活动的各个阶段都要注意深化基层、深化群众，紧紧依靠群众，集思广益，汇合民智，切实做到查找问题听取群众意见，改进措施征求群众意见，确保把“干部作风建设年”活动搞成群众满意工程
４、坚持把联系实际真正解决问题贯穿始终
在根据省、市要求仔细解决干部队伍作风方面存在共性问题的基础上，各科室要根据自己的职能范围和特点，仔细联系实际，有针对性地解决自身存在的突出问题
５、坚持把建章立制贯穿始终
根据活动过程第 1 页 共 11 页下载后可任意编辑中发现的问题，仔细分析原因，查找漏洞，及时完善日常工作制度、干部行为准则，建立健全干部作风的长效机制
二、任务目标（一）全面推动党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，建设一支政治坚
