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审计面试试题及答案VIP专享VIP免费

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审计面试试题及答案1、您是什么方式了解到本公司?对本公司了解多少 ?您是怎样看待本公司的 ?什么理由促使您想到本公司应聘审计师岗位。答:前两问涉及企业内容故删去!本人非常愿意到这样一个使员工引以为荣的企业工作,更加深刻的了解一个企业的生产运做。我深信公司仍然是一个高速成长的企业,依然有着很大的发展空间,是值得我与其共同发展和成长的一家公司。2、如何理解财务会计和内部审计之间的关系?如何把握内部审计和生产经营之间的关系 ?答:财务会计必须做好自己的基本的工作,为企业的业务经营活动提供更主动及时的会计服务,而审计人员除正常的审计外更要参与到对企业重大决策发表准确、客观、独立的财务意见的评价中, 充分体现工作的价值, 这样的审计工作才会更有意义 !3、您能承受从事本公司内部审计工作( 在总部工作时间年仅1/12) 所带来的长年累月在全国各地奔波、忙碌的辛苦及同家人离多聚少的苦恼吗?答:我已经在会计师事务所从事了几年的上市公司的审计工作了,深深的体会到每当新年的钟声响起时, 万家团聚普天同庆, 而我依然在灯光下埋头奋战的心情。但每当成功的完成一个审计项目,从审计项目发现问题, 学到新知识的时候我认为我的付出是值得的。 能够从客户的方面帮助他们解决问题,让他们认识到如果解决不好将给公司带来的影响; 得到客户、领导、同行的肯定和认可---这就是我追求的成就感 !!目前我认为是我事业上发展最有利的时间,一份耕耘一份收获, 相信我对工作执着的付出一定会取得成绩的。4、您能接受临时要求增加工作、 经常性的晚上加班加点却没有任何报酬吗?答:临时性增加的工作当然是可以接受的,为了公司的发展多付出一些也是应该的,毕竟公司强大了员工才会有更好的发展。但经常性的晚上加班加点却没有任何报酬我是这样理解的:公司应该合理安排员工8 小时之内的工作量,尽可能的在此期间安排好工作,应该避免加班。 如果超出 8 小时工作时间的工作量是应该按国家规定支付加班费或补休, 这也是对员工工作能力的尊重。 但员工工作在 8 小时内可以完成却未做完,公司不但不应发给加班费还应对其进行处罚。因为该员工在下班时间耗用了公司的电费、空调费等资源。当然审计工作有其自身的特殊性,由于外勤时间多在外地, 衣食住行拖一天公司的审计成本也会相应的增加,这就要求审计人员在工作现场尽可能的加班,但我个人认为加班也应该有一个底线。保障员工的身心健康同时注重工作的...

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