劳动合同书邯郸市人力资源和社会保障局制签约须知1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实、有效。2、有下...
乡镇劳动局干部个人工作总结一年来，在局班子的正确领导和分管局长的亲自指导下，劳动科的工作紧紧围绕大局，保证重点，积极探索，不断创新...
任茂菊不服XX市XX县区劳动局工伤性质认定案金代权彭英[案情]原告。任茂菊，女，汉族，1974年5月10日出生，中国建设银行XX市分行XX县区支行...
人事劳动局四亮四评活动实施方案(精)××县人事劳动局开展“四亮四评”活动实施方案根据中共××县委深入开展创先争优活动领导小组关于《×...
劳动局述职述廉报告[大全五篇]第一篇。劳动局述职述廉报告为全面贯彻落实科学发展观，积极构建设和谐社会，在市委、市政府的正确领导下，市...
何文良诉XX市XX县区劳动局工伤认定行政行为案裁判摘要根据劳动法第三条的规定，认定劳动者工作时间在工作场所的卫生设施内发生伤亡与工作无...
编号：天津市用人单位劳动协议书天津市人力资源和社会保障局监制一签约人基本状况（一）、用人单位基本状况：甲方（用人单位）名称：法定代...
编号：劳动合同中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动协议有关的各项信息真实、有效...
编号：劳动协议甲方（用人单位）名称：注册地址：现地址：法定代表人（重要负责人）：联络电话：乙方（劳动者）姓名：户籍所在地：现居住地...
县人事劳动局工作总结暨工作计划县人事劳动局20XX年工作总结暨20XX年工作计划20XX年，我局在县委、政府的正确领导下，在上级业务主管部门的...
县人事劳动局党风廉政建设经验交流材料县人事劳动局党风廉政建设经验交流材料，**县人事劳动局党风廉政建设和反腐败工作以科学发展观为指导...
县劳动局宣传工作实施方案一、指导思想以构建和谐劳动关系、加强社会保障体系建设和维护社会稳定为指导，本着节俭务实、突出重点、讲求实效...
县劳动局年终工作总结范文20XX年，**县人事劳动局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大和省第八次党代会精神...
县劳动局劳动保障工作计划（一）工作思路20XX年，我县劳动和社会保障工作的总体思路是。坚持以党的十七大和十七届三中全会精神为指针，以改...
县劳动局近两年工作总结1、工资宏观管理及最低工资标准执行情况。《劳动法》颁布实施以来，我们根据职能，认真贯彻落实。按照按劳分配的原...
县劳动局关于贯彻落实全县信访工作会议精神情况汇报为认真贯彻落实好3月3日全县信访工作会议精神，我局及时对会议精神进行了详细传达，并就...
县劳动局工作汇报县劳动和社会保障局是县政府主管全县劳动和社会保障工作的工作部门。一、部门主要职责（一）贯彻执行国家关于劳动和社会保...
县劳动局保障工作计划2006年是实施我县“十一五”规划的开局之年，是全面落实县委政府3357主要目标和发展战略的开局之年，也是健全完善我县...
区组织人事劳动局工伤保险基金自查情况汇报按照省、市工伤保险基金检查方案，我局领导高度重视，立即成立以局长为组长的活动领导小组，开展...
人事劳动局政府重点工作分解落实的情况总结县人事和劳动社会保障局关于对2008年政府重点工作分解落实的情况总结县人民政府：根据《**县人民...
