下载后可任意编辑 劳 动 合 同 书 甲方（聘用单位）： 地址： 法定代表人（主要负责人）： 乙方（被聘用者）姓名： 性别： 年龄： 居民身份证号码： 长沙市 XXXXXXXXX 印制 经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在 部门承担 岗位工作任务，根据工作需要甲方可以与乙方协商调整工作岗位，并签订书面补充协议。二、合同期限1、本合同期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日止；其中试用期期限为 个月，自 年 月 日至 年 月 日止。三、工作时间和休息休假下载后可任意编辑1、原则上为标准工时制，参照机关工作人员工作时间上班，每日工作时间不超过 8 小时，每周工作时间不超过 40 小时；门卫、食堂等岗位人员根据岗位需求确定工作时间。2、乙方在合同期内享受国家法定节假日，请休事假、病假按休假天数（月工资额/21.75 天*休假天数）折算扣发工资。四、 工作纪律乙方必须自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方管理，做到职权清楚，责任明确，考核严格，奖惩分明，保证完成工作任务。五、劳动酬劳1、乙方的工资由基本工资和工龄工资两部分构成。2、甲方于每月 20 日前，以货币形式支付乙方上月工资。3、乙方每增加一年工作时间，从足年的次月起增加 50 元/月工龄工资，时间从签订劳动合同之日起算。增加工龄工资以 5 年为上限。六、社会保险和福利待遇1、甲方依照国家规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等五项社会保险；社会保险费中个人缴纳部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。3、甲方为乙方提供以下福利待遇。① 根据工作岗位需要配发工作制服、标志及工作证件（乙方在解除劳动合同关系时需将工作标志及证件交还甲方）。 ② 甲方决定发放的其他福利待遇。 七、聘用合同的终止和解除（1）本合同期限届满，即行终止。（2）本合同经甲、乙方协商一致，可以解除。（3）乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除聘用合同；乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除聘用合同。（4）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除聘用合同：① 未按合同约定提供劳动保护或劳动条件的；② 未及时足额支付劳动酬劳的；③ 未依法为乙方缴纳社会保险费的；④ 甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；⑤ 因聘用合同违反《劳动合同法》的规定致使合同无效的。（5）乙方有下...
